极速咨询
当前位置： 找法网 > 法律问答 > 劳动合同纠纷 > 问答详情

我在公司上班我离职公司说要提前一个月不然就算离职，这个怎么办

更新时间：2024-01-10 16:24:06
问题描述：
我在公司上班我离职公司说要提前一个月不然就算离职，这个怎么办
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助775160 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
    2024-01-10 16:22:00
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助292083 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
    2024-01-10 16:22:10
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1373750 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。此外，根据《劳动合同法》第四十条【无过失性辞退】的规定，存在以下情形时，用人单位也可提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后解除劳动合同：

    1. 劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；
    2. 劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
    3. 劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。
    2024-01-10 16:24:06
    点赞
  • 平台广州律师团官方
    专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
提前辞职，公司不能扣工资
提前辞职，公司不能扣工资
合同动态 25112
提前一个月提交离职单，所以我是1.18到期离职，怎么办
你好！可以找劳动部门反映的
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议 立即咨询 律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
应届生提前入职需要注意哪些问题
应届生提前入职需要注意哪些问题
实习期 32582
我在重庆工厂上班一个半月提出离职说是要提前一个月才能离职
你好，是否签订劳动合同呢
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
提前离职要赔违约金吗
提前离职要赔违约金吗
违约金 842
试用期离职，老板说要提前一个月才能走，不然不给工资怎么办
法律分析：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者辞职不需要用人单位批准。 如果
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
辞职一般要提前多长时间
辞职一般要提前多长时间
辞呈资讯
提前一个月和公司说离职结果过了两天公司要我提前离职。但我不同意这个怎么处理的
你好，可以先和公司协商处理s
全部8个答案 >
888 人咨询过
去咨询
签订了合同但是想离职公司说要提前一个月辞职怎么办
签订劳动合同后可以辞职，按照法定流程办理离职手续即可。劳动者与用人单位签订合同后办理辞职的，应当提前一个月递交辞职通知，试用期提前三天即可，办理工作交接手续。法
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
试用期提前三天辞职包括周日吗
试用期提前三天辞职包括周日吗
试用期资讯
本来是有三个月的试用期提前三天提离职就可以然后我提离职他说这个月离职的太多了不让我离职怎么办
劳动者辞职，只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系，是不需要征得用人单位的同意和批准的。而在试用期内只需要提前三日通知用人单位即可解除。个人
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
办理入职后，上班15天辞职，公司说是要提前一个月说辞职，我该
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。　根据《劳动合同法》第四十条　【无过失性辞退】有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如果我正常离职第一个月工资正常发，我提前一个月离职，这怎么办
你好，薪资问题可以根据劳动合同的相关约定处理
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
但是公司规定离职要提前一个月怎么办啊
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。　根据《劳动合同法》第四十条　【无过失性辞退】有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
但是公司规定离职要提前一个月怎么办啊
根据我国劳动合同法的相关规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣：
嘉善县律师 衡阳律师 房产律师 海口建筑工程律师 列表内容 法律列表 法律内容 法律资讯 法律知识 法律内容
律师推荐：
金华律师 金华找律师 东阳市律师 东阳市找律师 金华劳动纠纷律师 金华劳动合同纠纷律师
同城律师：
东阳市律师 兰溪市律师 磐安县律师 浦江县律师 武义县律师 义乌市律师 永康市律师 婺城区律师 金东区律师
专业律师：
金华房产纠纷律师 金华公司法律师 金华合同纠纷律师 金华婚姻家庭律师 金华交通事故律师 金华劳动纠纷律师 金华刑事辩护律师 金华债务债权律师
律师解答动态
12秒前
肖仁军律师
近期帮助 492 人
我姐的女儿在广东读的小学到初中，现在想回重庆读高中可以吗
51秒前
吴亮律师
近期帮助 264029 人
15岁的孩子办理银行卡后能否绑定到微信上？
3分钟前
吴丁亚律师
近期帮助 98102 人
你好，我买的负一层地下室屋顶上有两条污水管道，我担心存在漏水隐患，开发商说不能退换，怎么办？
4分钟前
吴亮律师
近期帮助 264029 人
医疗期满，公司不解除劳动合同，让回去上班
6分钟前
吴亮律师
近期帮助 264029 人
我们全责撞人了，对方家属说要我们先垫伙食费
7分钟前
桦仁律所律师
近期帮助 11796 人
你好，我想咨询一下，我老公网贷逾期，现在三天两头崔债公司打电话发信息我，还找我公司领导
7分钟前
何江律师
近期帮助 61793 人
贷款被骗问题
8分钟前
吴丁亚律师
近期帮助 98102 人
网贷他让我从卡里先存一万块钱
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询

公众服务

找律师

查法规

学习法律

免费法律咨询

律师服务

律师加盟

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号
我是公众
极速咨询 限时追问
找法网律师众号
我是律师
案件接洽 合作加盟
粤公网安备：44010602002221号 工业和信息化部备案：粤ICP备10231287号 增值电信业务经营许可证：粤B2-20210158 CopyRight@2003-2025 findlaw.cn ALL Rights Reservrd