单位不续签合同是否可以领失业金

更新时间：2024-01-11 14:36:06

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符合领取失业金条件的，包括以下几种情况：

（一）按照规定参加失业保险，并且所在单位和本人已经按照相关规定履行缴费义务满1年；
（二）并非因为个人原因而中断就业；
（三）已经办理失业登记，并且有求职的需求。

失业人员在领取失业保险金期间，还可以按照规定享受其他相关的失业保险待遇。

2024-01-11 14:33:50

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不续签合同符合领取条件的可以领取失业金。失业金领取条件包括：非因本人意愿中断就业；用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年；已经进行失业登记，并有求职要求。领取的失业保险金的期限最长不超过二十四个月。

失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
(一) 失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
(二) 非因本人意愿中断就业的；
(三) 已经进行失业登记，并有求职要求的。

2024-01-11 14:34:06

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根据提供的信息，已为您提取出非法律条款的、保留原段落格式和序号的精简内容如下：

1. 劳动合同期满单位不续签，若符合特定条件，劳动者可领取失业金。这些条件包括：失业前与单位共同缴纳失业保险费满一年，且已登记失业并有再求职意向。此外，劳动者在此情形下还可依法获得经济补偿金。

2. 失业人员若符合以下条件，可从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已缴纳失业保险费满一年；
（二）非因本人意愿中断就业；
（三）已进行失业登记，并有求职要求。

3. 失业人员领取失业保险金的期限根据其缴费年限确定：
- 累计缴费满一年不足五年的，最长领取期限为十二个月；
- 累计缴费满五年不足十年的，最长领取期限为十八个月；
- 累计缴费十年以上的，最长领取期限为二十四个月。重新就业后再次失业的，缴费时间重新计算，领取期限合并计算，但最长不超过二十四个月。

2024-01-11 14:36:06

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