从公司主动离职，本月工资下月底发可以要求公司全部结清吗？如果

更新时间：2024-01-11 16:38:04

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从公司主动离职，本月工资下月底发可以要求公司全部结清吗？如果公司不结可以申请劳动监察吗？

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法律分析：员工主动离职公司需要结清工资。

一般情况下，员工离职时，公司需要按照员工的实际工作天数支付相应的工资。员工有权要求公司支付未支付的工资，如果公司拒绝支付，员工可以向劳动监察部门投诉或寻求法律援助。另外，如果员工离职是因为公司违反了劳动法规或者劳动合同，员工还可以要求公司支付相应的经济补偿。

需要注意的是，员工在离职前应当与公司办理好离职手续，包括提交书面离职申请、完成工作交接等，以确保公司能够顺利结清工资。如果员工未按照公司要求办理离职手续，可能会影响工资的结算和权益的保障。

2024-01-11 16:36:14

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1. 解除劳动关系时，用人单位应当一次性付清劳动者的工资。
2. 若用人单位未支付工资，劳动者可以向劳动保障行政部门（劳动监察大队）投诉。劳动监察大队将责令用人单位限期支付工资。
3. 若用人单位逾期仍未支付工资，劳动者可以请求加付赔偿金，赔偿金标准：应付金额百分之五十以上百分之一百以下。

2024-01-11 16:36:18

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1. 主动离职可以拿到当月工资，公司应当按时足额发放工资。
2. 员工离职的时候，单位应当在员工离职的当天结清工资，否则可能面临投诉、仲裁的法律风险。

2024-01-11 16:38:04

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