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公司是否强迫员工念检讨书违法？
更新时间：2024-01-12 12:07:25
问题描述：
公司是否强迫员工念检讨书违法？
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公司强迫员工签订协议不合法。公司与员工签署任何协议应遵循协商一致的
基本原则
，不能采取强制的办法。用人单位不得对普通员工随意约定竞业限制。对负有保密义务的劳动者，如用人单位的高级管理人员、高级技术人员，如果未接触到公司的
商业秘密
、技术秘密或者不是公司高管，没有签订竞业限制协议的义务。法律上并未强制要求员工必须签订此类协议，而是需要企业和员工协商进行签订，因此按规定员工是可以拒绝签订的。如果用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动，或者违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。同时，如果用人单位存在其他违法行为，如未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或条件、未及时足额支付劳动报酬等，劳动者也有权解除劳动合同。
2024-01-12 11:50:08
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您好具体是什么原因呢
2024-01-12 12:07:25
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