剩下的8天请假，我的工资是怎么计算的，我们按月工资计算的。

更新时间：2024-01-15 06:46:07

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一个月22天，我上了14天，剩下的8天请假，我的工资是怎么计算的，我们按月工资计算的。

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1. 根据实际出勤天数和劳动合同的约定来计算工资。日工资的计算方法是：日工资=月工资基数÷21.75（月计薪天数）。
2. 劳动者在事假期间，由于自身原因没有付出劳动，用人单位可以不支付其事假期间的工资，但劳动者正常出勤的工资应该支付。
3. 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
4. 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
5. 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

2024-01-15 05:59:54

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各用人单位的工资不同，工资的计算由各用人单位自行拟定。但日工资的算法为月收入月工作天数；小时工资收入为月工资收入月工作天数*8小时；月工作天数计算方式一般为出勤天数。

2024-01-15 06:45:41

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员工工资往往有很多因素，基本工资加上绩效工资等变动很大，所以要根据公司提供的工资表等进行核对。

2024-01-15 06:46:07

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