劳动合同签三年可以中途离职的吗？

更新时间：2024-01-17 05:01:17

问题描述：

劳动合同签三年可以中途离职的吗？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1369767 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

劳动合同签三年中途离职是可以的。对于劳动者而言，只需依法提前三十天向用人单位提出解除劳动合同的申请，待期限届满即可解除劳动合同，无需满足其他特殊条件。然而，用人单位则不能随意解除劳动合同。具体规定如下：

1. 根据《劳动合同法》第三十六条，用人单位与劳动者经协商一致，可以解除劳动合同。
2. 依照《劳动合同法》第三十七条，劳动者需提前三十天以书面形式通知用人单位，方可解除劳动合同。在试用期内，劳动者需提前三日通知用人单位，即可解除劳动合同。

2024-01-17 04:57:44

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助1321497 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

1. 劳动合同签三年能中途离职，无论签订了多久的劳动合同，劳动者在劳动合同履行过程中都是可以辞职的。
2. 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
3. 在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

2024-01-17 04:58:05

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助1189832 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

1. 劳动合同签三年，劳动者可以中途离职。
2. 对于劳动者来说，只需要按照法律规定，提前三十天向用人单位提出解除劳动合同的，那么期限届满就可以解除劳动合同，不需要特别额外的条件。
3. 但是用人单位不得随意解除劳动合同。
4. 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
5. 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。在试用期内，劳动者提前三日通知用人单位，也可以解除劳动合同。

2024-01-17 05:01:17

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

遵义最新7家个人隐私亲子鉴定机构一览（附2025最新收费指南）

遵义最新7家个人隐私亲子鉴定机构一览（附2025最新收费指南）

劳动合同签三年是不是可以中途离职

1. 劳动合同签三年能中途离职，无论签订了多久的劳动合同，劳动者在劳动合同履行过程中都是可以辞职的。 2. 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

公司的股价如何计算

公司的股价如何计算

劳动合同签三年是否能中途离职

1. 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，能与其解除劳动合同；或者在试用期内提前三日通知单位，也能与其解约；或者双方协商一致的，可在其约定的时间解约。 2.

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

签订合同后被动离职有哪些补偿

签订合同后被动离职有哪些补偿

劳动合同签约3年,中间能辞职吗？

劳动合同签了三年中间是可以辞职的。用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同，或者是劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，也可以解除劳动合同。此外，劳动者在试

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同签三年可以中途离职的吗

1. 劳动合同签三年能中途离职，无论签订了多久的劳动合同，劳动者在劳动合同履行过程中都是可以辞职的。 2. 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

在公司签了一年入职合同，中途能辞职吗？

劳动者在劳动合同期限内可以随时辞职，但是应当按照法律规定提前通知用人单位。如果您签订了一年入职合同，中途想要辞职，建议您提前与用人单位协商解除劳动合同，并按照合

全部8个答案 >

888 人咨询过

去咨询

三年的劳动合同中途是否可以辞职

法律分析：劳动合同签三年中途离职是可以的。无论签订了多久的劳动合同，劳动者在劳动合同履行过程中都是可以辞职的。劳动者享有自主择业权。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同签订3年中间可以辞职吗？

一、劳动合同签三年中间可以辞职吗 1、劳动合同签三年中间可以辞职。用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同，或者是劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

就是用人签了合同一年的中途可以离职吗

法律分析：根据我国相关法律规定，对于和公司签了一年合同是可以中途辞职的，是需要劳动者提前三十日书面提出辞职申请的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同到期，可以直接离职吗

您好！这种情况您与单位协商一致就可以立即辞职。如果单位主动提出来解除劳动关系或者直接辞退你，您就可以要求单位支付经济补偿金。

全部10个答案 >

888 人咨询过

去咨询

假如我签了三个月的劳动合同中途可以辞职嘛

您好，可以的，如单位没有过错，提前一个月书面通知即可，有过错可以直接离职

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

刚刚

沈明律师

近期帮助 0 人

公司已我不尊重领导为由要辞退我这个我可以申请劳动仲裁

刚刚

云南三德律所律师

近期帮助 9950 人

离婚案件需要多少钱

9分钟前

北京中盾沈阳律师

近期帮助 53439 人

公司欠我三万投资款不给，投资到撤股一共一个月的时间

14分钟前

威法律师

近期帮助 12395 人

我想就工作中遇到的法律问题寻求专业意见。在工作中在领导面前对我实施排挤和恶意行为，在团队中散布不实信

22分钟前

吴中律师

近期帮助 50117 人

有质量问题但是我把防盗扣剪掉了，可以支持我退货退款吗，商家并未在商品详情页说明防盗扣拆除后不退不换

22分钟前

高宇航律师

近期帮助 694 人

不在一个户口本上怎么证明母子关系

26分钟前

吴中律师

近期帮助 50117 人

我的照片在游戏里面被别人使用了怎么办

30分钟前

叶斌律师

近期帮助 7735 人

我没钱回家吃不上饭在珠海

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟