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企业效益不好，一次性残疾就业补贴不能给予
更新时间：2024-01-21 10:04:07
问题描述：
企业效益不好，年收入为负，开资存在一定问题，一次性残疾就业补贴不能给予
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非福利企业残疾人工资的加计扣除方式为：在支付给残疾职工工资据实扣除的基础上，按照支付给残疾职工工资的100%加计扣除。企业就支付给残疾职工的工资，在进行企业所得税预缴申报时，允许据实计算扣除；在年度终了进行企业所得税年度申报和汇算清缴时计算加计扣除。法律依据：《
中华人民共和国企业所得税法实施条例
》第九十六条企业所得税法第三十条第（二）项所称企业安置残疾人员所支付的工资的加计扣除，是指企业安置残疾人员的，在按照支付给残疾职工工资据实扣除的基础上，按照支付给残疾职工工资的100%加计扣除。残疾人员的范围适用《
中华人民共和国残疾人保障法
》的有关规定。企业所得税法第三十条第（二）项所称企业安置国家鼓励安置的其他就业人员所支付的工资的加计扣除办法，由国务院另行规定。
2024-01-21 09:37:31
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非福利企业残疾人工资应按照支付给残疾职工工资据实扣除的基础上，按照支付给残疾职工工资的100%加计扣除。企业就支付给残疾职工的工资，在进行企业所得税预缴申报时，允许据实计算扣除；在年度终了进行企业所得税年度申报和汇算清缴时计算加计扣除。法律依据：《
中华人民共和国企业所得税法
实施条例》第九十六条企业所得税法第三十条第（二）项所称企业安置残疾人员所支付的工资的加计扣除，是指企业安置残疾人员的，在按照支付给残疾职工工资据实扣除的基础上，按照支付给残疾职工工资的100%加计扣除。残疾人员的范围适用《中华人民共和国残疾人保障法》的有关规定。企业所得税法第三十条第（二）项所称企业安置国家鼓励安置的其他就业人员所支付的工资的加计扣除办法，由国务院另行规定。
2024-01-21 10:04:00
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企业效益不好，年收入为负数，开资都存在一定的问题，一次性伤残就业补助金可以不给吗
您好，这个必须给的，不给您可以通过劳动仲裁
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