公司要求我在一个月后办理辞职手续。这是违法的吗？

更新时间：2024-01-23 07:20:40

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对不起，我离开了公司。公司要求我在一个月后办理辞职手续。这是违法的吗？

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法律分析：公司不让辞职是违法的。用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。如果不能和单位协商解除劳动合同，劳动者可以按照规定提前30天以书面形式通知单位，这样30天过后就可以离职了。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

2024-01-23 06:43:01

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法律分析：如果你已经依法履行了辞职的相关程序，用人单位违法不给你办理辞职的相关手续，侵犯你的劳动保障合法权益的，你有权向当地的劳动保障监察大队进行书面举报或者投诉，要求劳动保障监察大队依法处理。或者，你依法直接向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁不服，你还可以提起诉讼，将用人单位告到法院打官司。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十一条劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。

2024-01-23 07:20:22

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劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。　根据《劳动合同法》第四十条　【无过失性辞退】有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：　　（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；　　（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；　　（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

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我12月3日到达法定退休年龄，公司要求我提前一个月写辞职申请单，这样合理吗？我

这是不合理的，公司想你自己写辞职，目的就是为了以你主动辞职，避免给你赔偿金。用人单位无正当理由解除劳动合同的.应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。其

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试用期内因家中有事自离的，公司要求一个月后办理离职手续。这种做法违法吗？

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我已经提前一个月提交了辞职表。但是辞职日期被推迟了。公司违法吗？

公司应按约定的离职日期执行，如公司让提前走人，属于辞退，需支付违约金

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