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我在工地干了一个月活,工资还有八千五没结,我辞职了,老板说买了保险,要从工资扣除合理吗?
更新时间:2024-02-11 04:04:07
问题描述:
我在工地干了一个月活,工资还有八千五没结,我辞职了,老板说买了保险,要从工资扣除,合理吗
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若劳动者劳动
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2024-02-11 04:02:29
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可以向劳动部门投诉处理的。哦
2024-02-11 04:04:07
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克扣员工工资向谁投诉
劳动合同纠纷
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工作两个月半,未发过工资,辞职了,公司交的五险,会从工资里扣除吗?
你好,可以申请劳动仲裁
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劳动法克扣工资的处理
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公司克扣工资劳动合同法怎么处罚
劳动合同法资讯
就是我保底工资做满了,我提前给老板辞职过的,但是算工资的时间要扣保底,这个合理吗
保底工资是给你的工资,不能由单位扣回。单位做法违法。可以劳动仲裁。 法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以
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劳动者被克扣工资的仲裁时效是多久
劳动仲裁知识
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我是个农民工,刚才签工资单发现工资11190,扣税409,没有五险一金,这样扣税合理吗?
法律分析:扣税多少不能仅凭工资数额一概而论,还要结合其他具体情况进行分析的,如扣税减免、五险一金等本地政策。法律依据:《中华人民共和国税收征收管理法》 第一条
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我离职了公司给我多交了四个月的社保,现在要从工资里面扣,这样合理吗,我的工资是2022年12月份的
您好,属于拖欠工资,建议你走法律程序要求他们补缴社保,发放工资
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我,农民工,干了一个多月,不干了,老板要扣除,来的,飞机票,工作服,保险合理吗?
农民工维权的途径包括双方自行协商解决;调解程序;向劳动保障监察机构投诉;行政复议;仲裁程序;法院审判程序。用人单位与劳动者签订劳动合同,应当履行约定得到义务,否
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因工资低,有危险,不干了,老板给我买了保险,老板从工资扣了二千多,合理吗?
社保从工资里扣合法,个人应该承担的部分,需要从个人工资里由企业扣除。公司给员工交五险一金,我们个人也是要承担一部分的。五险一金缴纳比例如下:养老保险缴费比例:单
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我在工厂工作,离职三个月,工厂扣除了我1000元的保险,这合理吗?
可以向劳动局投诉
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我在工厂工作,工厂没有买五险一金,还扣了我的工资,辞职还要做一个月,合理吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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在济南劳动合同范本2024年的格式是怎样的
你好,可到劳动局网站上下格式合同
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在单位工作十年以上退休五年以下的单位有权终止劳动合同吗?劳动法规定的
法律分析:劳动者在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。工作满十五年,且离退休5年以内
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