我是一位职工,公司让入社保,(五险一金,我是农村的在家里也入了一份农合养老保险

更新时间:2019-07-03 13:13:33
问题描述:
你好,我是一位职工,公司让入社保,(五险一金,)我是农村的在家里也入了一份农合养老保险,能两份一起交费
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助938695 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    个人缴纳社保介绍
    一:
    1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)。
    2、参保条件:城镇户口或农转非户口。
    2、办理地点:当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保障局)。
    3。个人如何缴纳社保问题中所需基本资料:户口本、身份证和复印件,2张1寸照片。
    4、缴费标准:以上一年本地社平工资为基础,养老缴费比例是20%,医疗约9%,目前尚有80%和100%两档可以选择。
    二:
    1、由单位代交。即单位与个人共同缴费,这样,单位缴纳一部分,个人交纳一部分,按照个人上年的月平均工资收入,按一定比例缴纳。个人部分将按照个人的上年月平工资8%交纳养老保险,2%交纳医疗保险,
    0.5-1%交纳失业保险。
    2、个人以自由职业者身份交纳社会保险。按照规定的缴费基数((数百至数千,当地各有规定),按一定比例交纳,各地规定不同,一般养老保险在18--28%的比例缴费,医疗保险一般按当地上年社会平均工资水平的6--10%缴费。
    我国的社会保险目前尚处于地区统筹阶段,地区不同,基数和比例都有差别,如果你能说明你关心的地区,回答就可以更准确一些了。
    三:
    个人如何缴纳社保,一般应当交纳养老保险和基本医疗保险;就应当按照自由职业者参加社会保险的办法执行.自由职业者,只能参加养老保险和医疗保险.养老保险和医疗保险的缴纳,有具体规定:养老保险:带上本人的身份证、失业证和2张1寸照片,到当地的社保中心的营业窗口办理。 医疗保险:办完了养老保险手续后,带着上述的材料和办好的养老保险手册,到当地的医保中心的营业窗口办理。按照规定正常缴纳费用就可以了!!
    四:
    1.自由职业者个人如何缴纳社保,城镇个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险的缴费基数为当地上年度在岗职工平均工资,缴费比例为20%,其中8%记入个人账户,退休后按企业职工基本养老金计发办法计发基本养老金 .
    2.医疗保险方面,自由职业者,个体户参保,可以选择只建统筹基金,不建个人帐户,按当地上年度月平均工资的
    4.2%缴纳基本医疗保险费;也可以选择按当地上年度月平均工资的8%缴纳,建立个人帐户!职工参加医疗保险是单位承担6%,个人承担2%;
    3.具体缴费的多少,按照上面的办法,根据当地的社会平均工资和应当承担的比例,计算一下就清楚了!
    现在人们都想为自己的晚年买一份保障,以上就个人如何缴纳社保的问题来介绍了一下,如果您想自己上社保还是到相关社保部门咨询办理。
    2019-07-03 13:06:37
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1958400 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我

    (一)养老保险金离婚怎么分割?双方已开始领取养老保险金的,其按月领取养老保险金的数额明确,在分割时可操作性强,可按平等原则进行处理,即由领取保险金多的一方按月给少的一方补付差额款即可。
    (二)养老保险金离婚怎么分割?双方只缴纳了养老保险费,由于尚未达到法定退休年龄,不能领取养老保险金,将来到底能否领取养老保险金、能领取多少养老保险金尚无法确定。此种情形,给审判带来了麻烦,其分割的可操作性较差,法院既不能按预测可能取得的保险金数额进行分割处理,也不能因为操作性差而不予处理。法院只能根据平等原则进行分割,即以法院裁判时,双方实际缴纳的养老保险费总额数为基数,按平等原则进行分割,由养老保险费账户总额多的一方给少的一方补差,调平原、被告的财产差额。
    (三)养老保险金离婚怎么分割?一方已实际取得了养老保险金,另一方尚未取得养老保险金如何分割是审判实践中的难题,其难在已开始领取养老保险金的数额明确,可以据实分割,具有可操作性,而尚未开始领取养老保险金的一方其保险金的数额尚不能确定,不能直接根据已缴养老保险费的数额进行分割,可操作性差。
    2019-07-03 13:10:04
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1861646 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    参保人群:年满16周岁(不含在校学生)、未参加城镇职工基本养老保险的农村居民,可以在户籍地自愿参加新农保。
    参保流程:
    1、参保办理以村(社区、居委)为单位,参保单位办理登记手续,首次参保时应填写《参加养老保障(险)单位登记表》;
    2、符合参保条件的人员随带户口簿、身份证原件及复印件、一寸免冠照片一张,到村(含居委、社区,下同)劳动保障管理服务站提出参保申请,由村负责初审参保资格并填写《农民基本养老保险参保人员公示单》公示一周,无异议的人员填写《农民基本养老保险参保人员基本情况登记表》(以下简称”《登记表》“);
    3、参保人员若为现已军人或退伍军人,提供人武部出具的从军证明,填写《农民基本养老保险服役士兵政府补助申请表》,报镇(街道)劳动保障管理服务所。
    2019-07-03 13:10:40
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助794191 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    由用人单位按照工伤保险条例的规定,支付工伤保险待遇。
    《工伤保险条例》
    第六十二条 用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
    依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
    用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。
    2019-07-03 13:13:33
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
社保和五险一金有什么区别
社保和五险一金有什么区别
社保卡有什么用
现在家里在着农村合作医疗,厂子里想让在五险一金,在五险一金,是不是每年都要?
涉及情况很多,需要具体情况具体分析。例如:农村合作医疗报销比例: (一)门诊报销比例 1 、村卫生室(社区卫生服务站)门诊报销比例为 25%。 2
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司只给外地农村户口员工交三险(工伤保险,养老保险,医疗保险)合法吗?
用人单位未按劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者报酬时,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬;用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资的,应当支付期差额
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
有五险一金。我在工厂干活,有五险一金我是农村户口,厂里投的养老保险钱可以转到农村养老保险里面吗?
辞职后原单位会为你办理社保停缴手续,你的社保账户会处于封存状态。如果你可以马上找到新工作单位,就把你的身份证复印件提供给新单位人事,他们就可以为你办理社保续缴手
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
法定节假日在医院实习实习单位不放假是否违法?
你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
未签字的辞退通知书后,还要继续工作吗?
法律分析:不需要,等待劳动争议仲裁委员会处理,如果经仲裁恢复劳动关系的,用人单位需要支付没有上班期间工资报酬。用人单位违法解除劳动合同,劳动者要求撤销解除劳动合
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工能提前三天申请离职吗?
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
合同签订3次,到期后不续签;是按什么补偿标准。7年,月均8000赔偿是多少。?
不续签劳动合同应支付补偿。若公司原因不续签,按每工作一年支付一个月工资标准补偿;若公司维持或提高条件而劳动者不同意续签,则无需补偿。您的情况应获7个月工资补偿。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
深圳劳动合同到期不续签有补偿吗
劳务合同到期不续签是否有补偿需看情况而定: 1、用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资; 2、如果劳动者存在法律规定情况下要求续
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
南通市劳动合同书范本究竟是怎样的
劳动合同书才有效的内容具体如下: 1、用人方的名称、住所和法定代表人或主要负责人; 2、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; 3、劳动合同期
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
目前公司在北京搬迁到济南员工怎样得到补偿?
法律分析: 1.公司搬迁属于劳动合同工作地点的重大变更,属于劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的情形,公司须与员工协商一致, 2.
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
刘智朗律师
近期帮助 1274 人
劳动合同有效期之内,暴力裁员,算不算违反劳动法?采取仲裁措施,公司应赔偿多少?
刚刚
天习律所律师
近期帮助 43075 人
你好,请问委托了律师,但对方现在有什么都不和我说怎么办
2分钟前
天习律所律师
近期帮助 43075 人
你好发生交通事故、走简易程序、没签字,对方全责,交警已经让对方把车开走了,我该怎么办呢
4分钟前
时龙律师
近期帮助 13993 人
我六百块丢了有监控全程只有一个人碰过我的包但他不承认是他拿的
6分钟前
韩梦云律师
近期帮助 8818 人
我患脑梗,现在老板也不辞退我,也不让我工作,生活费也没有,我该怎么告他
10分钟前
桦仁律所律师
近期帮助 2488 人
没有底薪!能要求人工上八个半小时吗?
11分钟前
王冰律师
近期帮助 17400 人
与北京中公教育科技有限公司的合同纠纷,申请财产保全需要“法院对其有管辖权的证明材料”,请问我该提供啥
12分钟前
天习律所律师
近期帮助 43075 人
你好,购房过程中,网签,备案,是不是一定需要的呢?为什么有的房地产公司没有
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询