灵活就业人员的社会保障能转移到员工的社会保障上吗？

更新时间：2024-02-20 18:02:30

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灵活就业人员转职工怎么办手续？

1、个人办理转移或停保需要的手续：由灵活就业人员转为单位交社保，首先需要去当初办理个人缴纳社保的相关部门先办理停保手续。所需要准备的资料是身份证原件及复印件，以及《职工养老保险手册》、社保卡等相关资料，到办理部门之后填写对应的停保或是转移申请表格，然后将填好的资料交齐即可。

2、后续单位相关工作人员办理：个人这块办理好之后，回到单位，其它的工作就交由公司专门负责社保的人员去办理。一切办理好之后，之前灵活就业的缴纳就可以停止了，单位也不需要再新开社保账户，用原来账户每月为你缴纳社保。

灵活就业人员转职工之后，费用是由单位和个人共同缴纳，不再是个人缴纳，而且可以享受五险的保险。

2024-02-20 17:55:14

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【法律分析】：灵活就业社保是可以转为公司社保的。只要参保人与用人单位签订了劳动合同，用人单位就必须为员工买社保。这时候，灵活就业人员需要到参保的社保经办机构办理转出手续，社保经办机构会提供一张《转移单》。随后，将转移单交给用人单位，用人单位会从员工入职起办理续保手续，将社保关系转入单位后，就会按公司社保参保缴费。

【温馨提示】以上回答是基于当前信息结合对法律的理解做出，仅供参考。如有疑问，建议整理相关信息，与专业法律人士进行详细沟通。

2024-02-20 18:02:20

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灵活就业和职工是一样的，实际上它们都是属于职工养老保险的。并且灵活就业人员的社保，可以转移成为企业在职职工社保，当然企业在职职工社保也可以转移成为灵活就业的社保。

2024-02-20 18:02:30

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