本人打暑假工,签了合同,但工厂这边一直没有给我安排工作

更新时间:2024-02-20 20:58:06
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本人打暑假工,来到工厂这边,签了合同,但工厂这边一直没有给我安排工作,一直在推迟
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我在做暑假工,签了合同,但是工厂一直没有给我安排工作
延迟签订劳动合同,若是自用工之日起超过一个月未满一年的,用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资;若用人单位不支付的,可以向当地的劳动行政部门举报。法律依据:《中
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我在个人企业打工去了十天老板一直不给我安排工作而且这十天里没有工资实习期是1600块钱
法律分析:实习不发工资劳动者可以和单位协商,协商不成可以去当地劳动监察部门或劳动纠察大队进行举报,或者去法院提起诉讼。法律依据:《中华人民共和国劳动仲裁法》第五
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签订了劳动合同,一直没有安排工作
建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。用人单位没有与劳动者签订劳动合同的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉,也可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。法律依据
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暑假工我签了合同,但他们从来没有给我安排过工作。我可以告诉他们
法律分析:不给暑假工工资,暑假工可以到用工所在地的劳动办投诉或者是到公司注册地申请仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第六十九条 非全日制用工双方当事
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暑假工签了劳务合同,不给安排工作怎么办
法律分析:可以申请劳动仲裁或者有证据的话可以起诉要求支付劳动报酬。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协
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现在因为酒店要装修裁员,这种情况该怎么赔偿呢?
须看公司辞退你的法律依据是啥。如果适用劳动合同法第39条规定解除劳动合同的,不支付经济补偿金或赔偿金。适用其它规定解除的支付经济补偿金,违法解除的支付赔偿金。
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雇佣工人意外伤亡的装修公司主要负责吗?
雇佣关系意外死亡雇主承担多少责任要根据具体情况来定。 一般来说,雇佣关系的雇员如果是在从事雇佣活动中死亡的,雇主要承担法律责任。 但是,雇员因故意或者重大过失致
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