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工作迟到一次，扣100元现金合法吗？

更新时间：2024-02-25 17:36:07
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工作迟到一次，扣100元现金合法吗？
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菲，上班时间开会，迟到罚款100违法吗？
用人单位无权对劳动者进行罚款
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月工资4500，迟到一分钟扣300合法吗
员工上班迟到被扣工资不合法，但是因劳动者的原因造成公司损失可扣除工资，每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工资
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上班迟到一分钟要扣100元，这样合法吗？
您好，您是公司的员工吗?公司对自己的员工是有管理权的，您的迟到是给公司造成损失了吗
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公司每月迟到3次后，每天迟到按50元扣款合法吗
您好，迟到扣50元违反劳动法，罚款是计划经济时代的产物。国营单位对劳动者的经济处罚权，已经随着 《企业职工奖惩条例》 的废止而丧失了法律基础。
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工资1800迟到一天扣我100块钱合理吗
你好，迟到一天扣那么多不合理
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在公司工作迟到4分钟扣100元合法吗？
按照劳动合同约定以及公司规章制度来确定
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我在一家公司的劳动合同本月底到期，到期后我能要求赔偿吗
劳动合同到期不续签，用人单位应当向劳动者支付经济补偿，但用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形除外。经济补偿按劳动者在本单位工
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我被老板解雇已经三个月了。我现在能向老板要补偿吗？
老板违反法律规定解雇员工的，应当向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计
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我想问一下工地单包工扣除质量保证金是否合法
按照合同约定处理
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