首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
只能结算七天之后的工资,也没有签劳动合同,合法么?
更新时间:2019-07-04 10:50:55
问题描述:
律师,你好,我在一家墙面定制馆工作,起初店长说七天
试用期
过了有工资,没过没有工资,我工作了10天,因个人原因不能干了,老板说试用期7天没工资,只能结算七天之后的工资,可是当时没有和我说,
员工手册
写不满一个月试用期7天没工资,也没有签
劳动合同
,合法么?我应该怎么做。只能拿三天工资么?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
546790
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
试用期没有签
合同
协议,受工伤索赔可以吗?如果是工伤,不管是不是试用期,依然可以要求
工伤赔偿
。没有合同要先
劳动仲裁
,搜集
劳动关系
证据,可以申报工伤。从用工之日起,就建立了劳动关系,因工作的原因受到的事故伤害,可以申请工伤认定。
建议先跟用工单位协商。
2019-07-04 10:39:58
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1918503
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
针对以上情况,其一,
用人单位
应当自用工之日起一个月内与
劳动者
签订劳动合同,否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳动者支付
劳动报酬
,不得无故拖欠和克扣,对于以上情况,劳动者可以与用人单位协商解决,如果双方协商无果,那么劳动者可以向
劳动监察
大队进行投诉,也可以申请劳动仲裁。
2019-07-04 10:41:02
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1840645
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
一般劳动者在入职一个月内,用人单位会跟劳动者签订合同,并约定好试用期。我国劳动法规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。劳动者和用人单位解除劳动合同关系,用人单位应当在劳动者办理离职手续的当日依法向劳动者出具解除劳动合同证明或者终止劳动合同证明。
如果劳动者担心用人单位在试用期过后不签劳动合同,则劳动者应该保存好与用人单位存在事实劳动关系的相关
证据
。比如
工资
发放资料,进出证,工作证等相关证据,以便日后维权。
2019-07-04 10:49:55
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
789657
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
可以非常明确回答你:
公司
必须对你进行补偿。具体补偿项目和数额要根据法律规定,结合你的工资具体确定。如果有需要,可以电话联系来所咨询。你也可以自己操作,但可能会遗漏很多你可以主张的补偿,而且如何收集证据,如何引用法律维护权益,都需要专业
律师
介入,你可以直接委托律师全程操作。
2019-07-04 10:50:55
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
职工是试用期过后再签劳动合同吗
劳动合同纠纷
2014
没有签订劳动合同。最后给我按三天上班时间结算工资,这合法吗?
劳动法用多条条款规定了劳动的劳动时间,以保障劳动者的休息权。法律条文。《劳动法》第三十六条规定:国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
口头的合同有效吗
民法典
269
劳动合同上写违约金合法吗
民法典
647
上班六个月后就签了劳动合同,然后结算工资的时候,应扣工资,他们这样算合理吗?
签了劳动合同,就按照签订的来履行即可。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同的违约金合法吗
民法典
415
没有签劳动合同,也没有试用期,公司扣工资是合理的吗?
你好,在那上班多久了呢,突然走肯定按照旷工处理
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有签劳动合同,但老板要扣我最后一个月的工资,合理吗?
你好,此类纠纷可以向劳动局投诉。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问临时工必须干满18天才结算工资合法吗?我想结算工资可以吗?没有签过劳动合同。
根据规定,如用人单位不支付未签合同的双倍工资,由劳动者申请劳动行政部门责令用人单位支付。因此目前关于双倍工资的申请,仲裁支持的可能性比较小。 但就单位没有签合同
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有签订劳动合同,这样合理吗?工资可不可以立即结算?
并非在任何情况下用人单位辞退员工均需支付补偿金,员工有下列情况的,用人单位无需支付辞退补偿金即可辞退: 在试用期内被证明不符合录用条件的; 严重违反劳动纪律和
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有签劳动合同,辞职了,不给工资合法吗?
您好,不合法,可以申请劳动仲裁拿回工资
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
培训行业劳动合同中的费用规定是怎样的?
劳动合同法对于培训的规定是这样的,用人单位需要对劳动者进行专业技术培训的,需要提供专项培训费。而且需要签订协议,约定服务期限。如果劳动者违反约定,需要支付违约金
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
技术学校强迫学生实习,不允许自主实习怎么办?
你好,建议与学校协商处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
国家机构职工恶性肿瘤病假有什么规定?
结合劳动合同内容确定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动者合同期限是指双方在平等自愿的基础上达成的劳动合同生效期限,合同期限多为一年或一年
一、合同生效时间是什么时候1、合同生效的时间是合同依法成立时。依法成立的书面合同,自合同成立时生效,但当事人对合同的效力可以约定附期限或者条件,附生效期限或条件
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
明确提出辞职,企业不允许辞职,也不帮我删除我的帐户,导致我事后无法工作
协商不成的可申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动纠纷。乌海这边有工作室吗
劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。 双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我们公司从上海搬迁到安徽,我这样才能拿到多点的经济补偿金和赔偿金?
公司搬迁孕妇不去的,可以与公司解除劳动合同。如果公司搬离了现在所在城市的,则解除劳动合同的员工可以要求单位支付经济补偿金。 补偿金支付标准按照下列标准执行:按照
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
离退休不到四年,单位要解除劳动合同,我该怎么办
您好,单位解除劳动合同的理由是什么呢
全部11个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
普洱律师
同城律师:
思茅区律师
江城律师
景东律师
景谷律师
澜沧律师
孟连律师
墨江律师
西盟律师
镇沅律师
宁洱律师
律师解答动态
刚刚
余联刚律师
近期帮助 111655 人
我是老板员工,原配说他老公给我转的钱是夫妻共同财产她要要回,可是有些钱确实是我的工资,这怎么办
刚刚
赖启徇律师
近期帮助 9363 人
理发师擅自发我的理发视频
49秒前
余联刚律师
近期帮助 111655 人
被网贷骗签了合同
1分钟前
赖启徇律师
近期帮助 9363 人
实习期内准驾不符非汽车类的机动车会受到什么样的处罚啊
2分钟前
段占朝律师
近期帮助 181 人
我妹妹和我共同继承我母亲的房产,出租并收取全部租金,我能否通过法律途径要回我的一半房产和租金
2分钟前
广东觉晓律所律师
近期帮助 9833 人
拖欠工资不给已经过去一个多月了
19分钟前
湖北昭福律所律师
近期帮助 8500 人
放弃继承权了,原地基重建房,面积增加还能主张多余的面积吗
21分钟前
段占朝律师
近期帮助 181 人
我被人骗了感情,骗了钱财,我不知道怎么去维护自己的权益我知道自己错了,但是我不想就这样算了
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询