与用人单位签订的劳动合同明确从事管理岗位。用人单位安排到工人岗位，是否违反劳动合同？

更新时间：2024-02-26 09:14:05

问题描述：

与用人单位签订的劳动合同明确从事管理岗位。期间，用人单位安排到工人岗位，按工人岗位支付工资。用人单位是否违反劳动合同？

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