五险一金扣多少一个月，怎么样

更新时间：2024-03-07 20:04:04

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是需要请问社保部门的

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一、五险一金的缴纳与计算：

1. 五险一金由单位缴纳，五险缴至社会保障局，一金缴至住房公积金管理中心。基数根据上年职工月平均工资或新参加工作职工的第一个月工资确定。
2. 五险一金的具体计算如下：
- 养老保险：单位按基数的20%缴纳，个人按基数的8%扣缴。
- 失业保险：单位按基数的1.5%缴纳，个人按基数的0.5%扣缴，农民工个人不缴费。
- 工伤保险：根据单位性质不同，扣缴比例不同。以外商独资企业为例，按基数的1%缴纳，个人不缴费。
- 生育保险：外地户口的员工不参加此险，北京户口的员工单位按基数的0.8%缴纳，个人不缴费。
- 医疗保险：单位按基数的9%（基本医疗）+1%（大额统筹）缴纳，个人扣缴2%（基本医疗）+3%（大额统筹）。
- 住房公积金：单位和个人均按基数的8%缴纳，若单位条件好可申请提高到10%。

二、法律依据与权益保障：

- 根据《社会保险法》第三条，社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
- 根据《社会保险法》第四条，中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，并要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，并有权监督本单位为其缴费情况。

2024-03-07 20:04:04

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