员工被迫辞职的证据是什么?

更新时间:2024-03-08 13:26:08
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    被迫辞职需要的证据包括:

    1. 证明和用人单位之间的劳动关系的证据,如劳动合同。
    2. 证明劳动者不愿意离职,但被用人单位辞退的证据,这可以包括相关视频、录音,或者是知情人的证言等。
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员工被迫辞职的证据是什么?
被迫辞职需要提供以下证据: 1. 对调岗不同意的书面回复证明; 2. 资金流水证明; 3. 离职证明书; 4. 其他。 若因用人单位作出开除决定而引发劳动争
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被迫辞职需要提供以下证据: 1. 对调岗不同意的书面回复证明; 2. 资金流水证明; 3. 离职证明书; 4. 其他相关证据。 因用人单位作出开除而发生劳动
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公司逼员工辞职的证据需要收集什么
被迫辞职需要的证据:证明和用人单位之间的劳动关系的证据,如劳动合同;证明劳动者不愿意离职,被用人单位辞退的证据,包括相关视频、录音或者是知情人的证言等。<
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