咨询一下,公司合并解散员工怎么处理

更新时间:2024-03-24 09:20:30
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    1. 公司合并解散,员工由合并后存续的公司或者新设的公司接收。原劳动合同继续有效,由承继其权利和义务的用人单位继续履行。
    2. 公司因合并、分立需要解散的,不需成立清算组,但须编制资产负债表及财产清单。
    3. 公司合并可以采取吸收合并或者新设合并。一个公司吸收其他公司为吸收合并,被吸收的公司解散;两个以上公司合并设立一个新的公司为新设合并,合并各方解散。
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    1. 公司合并解散时,员工由合并后存续的公司或者新设的公司接收。原劳动合同继续有效,由承继其权利和义务的用人单位继续履行。
    2. 公司因合并、分立需要解散的,不需成立清算组,但须编制资产负债表及财产清单。
    3. 公司合并可以采取吸收合并或者新设合并。一个公司吸收其他公司为吸收合并,被吸收的公司解散;两个以上公司合并设立一个新的公司为新设合并,合并各方解散。
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    2. 公司因合并、分立需要解散的,不需成立清算组,须编制资产负债表及财产清单。
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