哪些劳动争议仲裁不受理

更新时间：2024-04-05 18:08:03

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仲裁委不受理的劳动争议如下：

1. 不具有主体资格；
2. 与申请的争议无直接利害关系，不是劳动争议仲裁的当事人，也不是死亡职工的法定继承人及利害关系人；
3. 争议内容不属于劳动人事争议仲裁委员会的受案范围；
4. 不属于本仲裁委员会的管辖；
5. 已超过法律规定的申请仲裁的时效；
6. 申请书及有关材料不符合要求。

2024-04-05 18:05:57

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劳动争议仲裁不予受理的情形包括：申请人不具有主体资格；申请人与申请仲裁的争议无直接利害关系；争议内容不属于劳动人事争议仲裁委员会的受案范围；争议不属于本仲裁委员会的管辖；仲裁申请已超过法律规定的申请仲裁的时效；申请书及有关材料不符合要求；以及其他情形。

劳动争议仲裁委员会在收到仲裁申请后，应在五日内进行审查。若认为符合受理条件，则应受理并通知申请人；若认为不符合受理条件，则应书面通知申请人不予受理，并说明理由。对于劳动争议仲裁委员会不予受理或逾期未作出决定的情形，申请人有权就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

2024-04-05 18:06:06

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劳动争议仲裁不予受理的情形包括：申请人不具有主体资格；申请人与申请仲裁的争议无直接利害关系；争议内容不属于劳动人事争议仲裁委员会的受案范围；争议不属于本仲裁委员会的管辖；仲裁申请已超过法律规定的申请仲裁的时效；申请书及有关材料不符合要求；其他。

劳动争议仲裁委员会在收到仲裁申请后五日内，会对申请进行审查。如果认为符合受理条件，会受理该申请并通知申请人；如果不符合受理条件，会书面通知申请人不予受理，并说明理由。如果劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

2024-04-05 18:08:03

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