离法定退休年龄不到5年，本单位能解除劳动合同吗？

更新时间：2024-04-09 07:44:04

问题描述：

如果您在本单位连续工作不到15年，离法定退休年龄不到5年，本单位能解除劳动合同吗？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台法律顾问团队官方
已帮助923069 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

根据要求，以下为您提取的内容：

劳动者距法定年龄不足5年的，单位在一定条件下能解除劳动合同。法律规定，劳动者在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的，单位不能以裁员或无过错性辞退的方式来解除劳动合同。然而，如果劳动者没有在本单位工作十五年，单位可以依法采取裁员或无过错性辞退的方式来解除劳动合同。具体来说，这些情形包括：

1. 从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间；
2. 在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；
3. 患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内；
4. 女职工在孕期、产期、哺乳期的；
5. 法律、行政法规规定的其他情形。

2024-04-09 07:35:53

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1449139 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

解除劳动合同，首先是双方协商，协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。

2024-04-09 07:43:45

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助231207 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

劳动合同解除的方式有：

1. 用人单位和劳动者约定解除；
2. 劳动者单方解除劳动合同；
3. 用人单位单方解除劳动合同；
4. 经济性裁员。

当用人单位存在以下情形时，劳动者可以解除劳动合同：

1. 未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
2. 未及时足额支付劳动报酬的；
3. 未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
4. 用人单位的规章制度违反法律、法规的规定损害劳动者权益的；
5. 因法律、法规规定的情形致使劳动合同无效的。

2024-04-09 07:44:04

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

贷款合同和购房合同是一样的吗？

贷款合同和购房合同是一样的吗？

离法定退休年龄不到5年，本单位能解除劳动合同吗？

你好，建议协商解决，协商不成，可以申请劳动仲裁

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

离法定退休年龄不到5年，本单位能解除劳动合同吗？

解除劳动合同的例外情况尽管劳动者在本单位连续工作满十五年且距法定退休年龄不足五年时，用人单位通常不可以解除劳动合同，但存在以下例外情况： 1. 劳动者有法

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

达到退休年龄，养老保险不足15年，能否终止劳动合同

法定退休年龄到了，尽管保险不到15年，也可以终止合同。

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

且离法定退休年龄不足5年，本单位能否解除劳动合同？

解除劳动合同的例外情况尽管劳动者在本单位连续工作满十五年且距法定退休年龄不足五年时，用人单位通常不可以解除劳动合同，但存在以下例外情况： 1. 劳动者有法

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

员工患大病，缴社保未满15年，到法定退休年龄能解除劳动合同吗

我们可以帮你起诉，可以解决

全部11个答案 >

888 人咨询过

去咨询

本单位工作4年，离退休不满三年，以绩效考核不合格，能解除劳动合同吗？

可以。根据《劳动合同法》第四十条规定,劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付可

全部9个答案 >

888 人咨询过

去咨询

到退休年龄社保不足十五年的单位解除合同有补偿吗？

1. 公司不缴纳社保解除劳动合同后，劳动者可以要求赔偿金。 2. 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我先问一下，我离退休不到五年，在本单位工作18年，单位搬迁外地，我可以和单位协商解除劳动合同吗？

距离退休不足5年是一般是不能解除劳动合同的,如要解除必须要双方协商一致,给予该有的赔偿金就可以了。《

全部14个答案 >

888 人咨询过

去咨询

离退休不到5年，单位能解除劳动合同吗？

如果距离退休年龄不足5年的劳动者有下列情形的，则公司要解除劳动合同是可以的： 1. 劳动者严重违反用人单位的规章制度的； 2. 被依法追究刑事责任的； 3.

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

距离退休不足5年，单位能解除劳动合同吗

距离退休年龄不足5年公司要解除劳动合同可以，根据《劳动法》，如果劳动者有严重违反用人单位的规章制度的、被依法追究刑事责任的等情形的，公司可以单方面解除劳动合同，

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

刚刚

吴亮律师

近期帮助 315279 人

我是肿瘤家属病人做了个脊柱手术感染了是谁得责任

1分钟前

吴亮律师

近期帮助 315279 人

有慢病卡，可额度不够用，一年的额度5个月就没有了，能不能申请加额度

5分钟前

吴亮律师

近期帮助 315279 人

社保卡被冻结了能不能在别的银行重新申请办理

8分钟前

吴亮律师

近期帮助 315279 人

你好，我想问下宠物航空公司托运导致死亡，这种情况能怎么处理

14分钟前

吴亮律师

近期帮助 315279 人

我一个充值1万多的游戏账号被盗了，应该怎么办？

16分钟前

吴亮律师

近期帮助 315279 人

孩子休学一年，可以提前上吗

17分钟前

吴亮律师

近期帮助 315279 人

因为我上班经常迟到，所以组长说要开除，我符合规定吗？我是临时工，但是签订了合同

19分钟前

吴亮律师

近期帮助 315279 人

劳动仲裁相关

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟