怎样解雇员工而不支付补偿？

更新时间：2024-04-09 08:46:06

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公司解雇员工的赔偿办法是：

1. 按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资。
2. 六个月以上不满一年的，按一年计算。
3. 不满六个月的，向劳动者支付半个月的工资。

对于劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。这里的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

2024-04-09 08:10:36

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要看具体情况，如果员工严重违纪的，可以不支付补偿。如果公司正常辞退的，支付经济补偿按照工作年限，如果公司违法解除的，要支付双倍经济补偿

2024-04-09 08:45:44

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你好，你是代表公司还是代表员工

2024-04-09 08:46:06

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