公司变相降薪降职，咋办?

更新时间：2024-04-18 07:46:03

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公司变相降薪降职，咋办

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首先，公司擅自对你做出降薪的行为是违法的。你可以尝试与公司领导或人事部门协商。若协商无果，建议采取法律手段维护自身权益。收集相关证据，并考虑向劳动监察单位投诉或申请劳动仲裁。若对仲裁结果不满，可进一步向人民法院提起诉讼。

2024-04-18 07:43:40

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首先，公司擅自对你做出降职的行为是违法的。你可以尝试与公司领导或人事部门协商，寻求解决方案。如果协商无果，建议采取法律手段保护自己的权益。此时，你需要收集相关证据，并考虑向劳动监察单位投诉或申请劳动仲裁。若对仲裁结果不满，还可向人民法院提起诉讼。

2024-04-18 07:44:04

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公司单方面降职降薪被视为变相辞退。根据法律规定，用人单位与劳动者可以协商变更劳动合同内容，但公司无故单方面降职降薪则违反了劳动合同法的相关规定。这种行为的目的一般是促使劳动者主动离职。在此情况下，劳动者有权申请劳动仲裁以维护自己的合法权益。

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