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怎样投诉公司乱扣工资有法律规定

更新时间：2024-04-26 08:12:10
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怎样投诉公司乱扣工资有法律规定
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    一、公司乱扣工资怎么投诉1、投诉公司乱扣工资可以通过的途径如下：（1）公司有乱扣工资的，要求公司拿出对应的规章制度和说明；（2）想办法收集证据，向当地劳动监察大队举报；（3）向当地劳动仲裁委员会提起劳动仲裁；（4）通过法院诉讼途径，要求工资对乱扣工资行为进行赔偿。2、法律依据：《中华人民共和国劳动法》第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。二、什么情况公司可以扣工资公司可以扣工资的情况如下：1、用人单位代扣代缴的个人所得税；2、用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用；3、法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费；4、法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。
    2024-04-26 08:00:08
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    您好，如果证实是公司无理由随意进行扣除工资的话，您可以向当地劳动部门进行投诉或者举报
    2024-04-26 08:12:05
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1266354 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    可以申请劳动仲裁
    2024-04-26 08:12:10
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