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微信上提到的辞职，一个月后可以离开吗？
更新时间：2024-04-27 18:42:11
问题描述：
微信上提到的辞职，没有明确的答案，一个月后可以离开吗？
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如果劳动者是正式员工，则提交辞职报告必须要等一个月才能离职，在试用期则等三天后解除劳动关系。用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先通知用人单位。法律依据：《中华人民
共和
国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第三十八条用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
2024-04-27 18:09:32
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你好，辞职的正常流程是提前一个月递交书面离职书，无论公司是否批准都可视为员工主动解除劳动合同，你如果只是口头离职，需要与公司协商一致
2024-04-27 18:41:48
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你好，建议和对方协商，协商不成可以申请仲裁
2024-04-27 18:42:11
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