公司可以调职降薪进行劳动仲裁吗？

更新时间：2024-04-29 09:46:05

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就调岗降薪产生的纠纷，可以申请劳动仲裁。用人单位不能随意变更劳动合同，除非经过与劳动者的协商一致。劳动者可以向当地劳动保障监察机构投诉举报，如果举报后仍存在争议，可以在劳动争议发生之日起60日内向当地劳动争议仲裁委员会提出书面申请进行仲裁。对于不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的劳动争议，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除另有规定外，可以向人民法院提起诉讼。另外，根据《劳动合同法》第三十五条的规定，用人单位与劳动者协商一致后，可以变更劳动合同约定的内容，但变更劳动合同应当采用书面形式，且变更后的劳动合同文本应由用人单位和劳动者各执一份。

2024-04-29 09:01:39

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你好，可以申请劳动仲裁

2024-04-29 09:45:47

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根据双方的劳动合同相关规定

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