公司员工死于疾病，公司负责吗？

更新时间：2024-05-01 13:18:09

问题描述：

公司员工死于疾病，公司负责吗？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台特邀律师推荐
已帮助959833 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

法律分析：企业在职员工因病死亡公司不需要赔偿，而是由劳动保险基金项下一次付给供养直系亲属救济费。相关法律规定：工人职员因病或非因工负伤死亡时、退职养老后死亡时或非因工残废完全丧失劳动力退职后死亡时，由劳动保险基金项下一次付给供养直系亲属救济费：其直系亲属一人者，为死者本人工资六个月；二人者。为死者本人工资九个月；三人或三人以上者，为死者本人工资十二个月。法律依据：《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》第二十三条工人职员因病或非因工负伤死亡时、退职养老后死亡时或非因工残废完全丧失劳动力退职后死亡时，根据劳动保险条例第十四条乙款的规定，除由劳动保险基金项下付给本企业的平均工资二个月作为丧葬补助费外，并按下列规定由劳动保险基金项下一次付给供养直系亲属救济费：其直系亲属一人者，为死者本人工资六个月；二人者。为死者本人工资九个月；三人或三人以上者，为死者本人工资十二个月。

2024-05-01 13:09:42

点赞
找法网咨询顾问
已帮助857822 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

你好，可以申请职业病鉴定，根据结果判断

2024-05-01 13:17:52

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助296062 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

公司支付丧葬费、抚恤金

2024-05-01 13:18:09

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

企业责任不包括

企业责任不包括

公司员工死于疾病，公司负责吗？

法律分析：在公司上班生病如果被认定为工伤，那么公司应承担责任。在公司上班生病属于职业病的,应当认定为工伤,公司负责任;劳动者因为自己原因生病,公司不负责任。法律

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

员工工作中生病单位要负责吗

员工工作中生病单位要负责吗

职工因病死亡单位是否有责任

职工因病死亡单位是否有责任

在工作地，下班时间突发疾病死亡。公司应赔偿吗？

您好，按您所述情况，公司不承担赔偿责任。

全部8个答案 >

888 人咨询过

去咨询

上班的时突然生病公司负责吗?

上班的时突然生病公司负责吗?

公司员工死于疾病，公司负责吗？

法律分析：在公司上班生病如果被认定为工伤，那么公司应承担责任。在公司上班生病属于职业病的,应当认定为工伤,公司负责任;劳动者因为自己原因生病,公司不负责任。法律

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司员工死于疾病，公司负责吗？

法律分析：在公司上班生病如果被认定为工伤，那么公司应承担责任。在公司上班生病属于职业病的,应当认定为工伤,公司负责任;劳动者因为自己原因生病,公司不负责任。法律

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司员工死于疾病，公司负责吗？

法律分析：在公司上班生病如果被认定为工伤，那么公司应承担责任。在公司上班生病属于职业病的,应当认定为工伤,公司负责任;劳动者因为自己原因生病,公司不负责任。法律

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司员工冢属有病在公司过世，公司有责任吗？

你好，这种情况一般没有责任。

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我弟弟在公司宿舍猝死，公司有责任么

公司需要给到人道注意补偿的

全部9个答案 >

888 人咨询过

去咨询

旷工三天后公司不办离职怎么办？

如果公司的规章制度明确规定了旷工三天视为员工自离，且规章制度不违反法律的规定，旷工三天自离会解除劳动合同。根据《劳动法》第八十九条的规定，用人单位制定的劳动规

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动法规定女性必须在50岁时被企业解雇吗？

法律分析：如果是女职工，目前年满50周岁已经退休了：女职工年满50周岁是一定要终止劳动关系的，其依据如下： 1、《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条(

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

员工能否不同意？员工能否提出与公司协商解除劳动合同

公司单方面解除劳动合同员工不签字，公司可以解除劳动合同。劳动合同履行期间，公司可以按相关法律规定解除劳动合同，除与员工协商一致解除合同，必须员工签字同意外

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

企业丢失了我档案中的招聘表，该怎么办？

协商不成可以通过法律途径维权

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

公司员工试用合同（一）

5869人下载

公司员工简单用工合同范本

5869人下载

公司员工培训协议书范本

5869人下载

公司员工试用期合同书范本

5869人下载

1分钟前

广东天习律师

近期帮助 87749 人

广东省去澳门用不用通行证

3分钟前

广东天习律师

近期帮助 87749 人

现签房屋租赁合同，他现申请租赁备案，可否办理，如可办理生效时间又从何时计起？

6分钟前

沈阳中盾所律师

近期帮助 24129 人

借3000每个月500利息

11分钟前

闫建秋律师

近期帮助 62314 人

汽车停在变压器底下车位上，施工打火把车烫了几个窟窿

19分钟前

王晓君律师

近期帮助 573 人

广东劳动局电话多少

23分钟前

俞超强律师

近期帮助 4745 人

房子出租给到房产中介，租赁合同与房产中介进行签订，但是根据合同时间，逾期不付房租

23分钟前

马菊镁律师

近期帮助 1859 人

死者丧葬费在没有多子女授权下转给某位子女

25分钟前

王健律师

近期帮助 20597 人

申请了强制执行，已经受理，但是没有任何反应

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟