公司要求员工不休息是违法的吗?

更新时间:2024-05-01 21:44:05
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公司要求员工不休息是违法的吗?
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    公司不让休息违法。

    用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。公司不让员工正常休息、强制加班的行为是违法的,可以到当地劳动监察部门反映,并可以申请劳动监察部门申请劳动仲裁,可以给予警告,责令改正,并可以处以罚款。

    加班工资计算方法如下:

    1. 安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
    2. 休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
    3. 法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
    2024-05-01 21:22:09
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    你好,要看具体的违法情况应对
    2024-05-01 21:44:01
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    可以向劳动部门投诉维权
    2024-05-01 21:44:05
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