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老板不签劳务合同，不买社保怎么办？
更新时间：2024-05-01 21:48:06
问题描述：
老板不签劳务合同，不买社保怎么办？
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如果公司不买社保，劳动者可以辞职，并据此向用人单位要求支付经济补偿金；或者向有关部门进行投诉，要求用人单位缴纳社保。而公司逾期不签合同的，劳动者可以要求其支付最多不超过十一个月的每月双倍工资。法律依据：《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的。第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
2024-05-01 21:30:14
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您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决
2024-05-01 21:47:45
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向人社局投诉或申请劳动争议仲裁维权
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