单位不请假，这合法吗？

更新时间：2024-05-04 08:30:45

问题描述：

提前请假回家过年，单位不请假，这合法吗？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台法律顾问团队官方
已帮助193270 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

法律分析：请假是职工的权利，但是，是否批准请假，是单位的权力。单位可以根据实际情况，决定是否批准职工的请假申请。法律规定是可以请事假的，但是要扣掉相应的工资。公司不让请假的做法是违法的，如果公司因此让你离职，你可向单位工会求助协调解决或是向当地劳动仲裁委员会申请劳动争议仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。第四十三条用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。

2024-05-04 07:46:03

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助183237 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日，法定节日上班是支付三倍工资，假日上班是支付两倍工资。

2024-05-04 08:30:32

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1889516 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

你好，可以向劳动局投诉

2024-05-04 08:30:45

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

在编老师给学校请假不给批准怎么办

在编老师给学校请假不给批准怎么办

员工请假，公司不允许，合法吗？

依据我国相关法律的规定，如果员工请假是合理的，例如请病假、家里有事请事假等的，公司不给假是违反劳动法的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十条用人单

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

员工请假单位可以不同意吗

员工请假单位可以不同意吗

请假怎么扣工资？

请假怎么扣工资？

单位不同意请事假，有违反劳动法吗？旷工期间遇上的法定节假日能享受吗？

您好，请详细介绍案件的具体情况和问题，才能针对性解答，主要涉及什么问题

全部8个答案 >

888 人咨询过

去咨询

运动会不让请假，算不算违法？

应按学校的请假规定处理

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司不批准请假，合法吗？

法律分析：请假是职工的权利，但是，是否批准请假，是单位的权力。单位可以根据实际情况，决定是否批准职工的请假申请。法律规定是可以请事假的，但是要扣掉相应的工资。公

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

上夜班的，有余特征行业正到期，单位不批假合法吗？

劳动法规定,劳动者有权请求劳动合同约定的休息、休假,用人单位应当安排

全部10个答案 >

888 人咨询过

去咨询

员工请假老板不批合法吗

劳动者向用人单位请假不批，劳动者可以向劳动监察部门投诉。如果劳动者是因为合理原因需要在正常工作时间必须要请假的，而且用人单位应当依法批准。另外请事假是需要扣工资

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

请假提前回家过年，单位不请假，这合法吗？

周六请假，领导不准假，若劳动者有正当理由且符合单位程序的，属于违法的。劳动者依法享有休息休假的权利，用人单位应当依法建立和完善规章制度，保障劳动者享有劳动权利和

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

提前回家过年，单位不请假，这是合法的吗？

职工有下列情形之一的，单位不批准休年假申请合法：累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

合同上的工作地点与实际工作地点不同

法律分析：1、“劳动合同和实际的工作地点不同”：属于劳动合同的变更，变更劳动合同，应经双方协商一致才可以。2、“这种情况公司是不是违反了劳动法”：（1）如果公司

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

国庆三薪不加班，怎么调休？

你好，休息休假管理制度如下： 1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不低于工资的百分之二百）；对于法定休假日安排工作的，无论是否

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

法律对餐饮业的工作时间有限制吗？一周最多几个小时

法律分析：《劳动法》没有特别规定餐饮行业的上班时间，但餐饮行业也是用人单位，《劳动法》规定劳动者每日工作时间不超过8小时。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

4分钟前

任求学律师

近期帮助 997 人

你好我想要问一个问题

44分钟前

张宇律师

近期帮助 8061 人

请问你是深圳本地律师

1小时前

天习律所律师

近期帮助 41639 人

！我方离红绿灯还有3，4米，对方车速过快急刹摔倒，车速50码左右，没有碰撞，我方有责任吗

1小时前

张晨光律师

近期帮助 6105 人

我闲鱼帐号被盗拿来行骗怎么办

1小时前

威法律师

近期帮助 49111 人

你好，涉诈资金1000元嫖娼了，这笔钱要怎么处理

1小时前

张晨光律师

近期帮助 6105 人

我在便利店上班喝水没有给钱算盗窃吗。

1小时前

张晨光律师

近期帮助 6105 人

未成年人开改装摩托车炸街把他车砸了犯不犯法

1小时前

张晨光律师

近期帮助 6105 人

打架故意撕坏衣服，让别人衣不护体是什么罪

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟