未签订劳动合同被辞退，能否要求赔偿？

更新时间：2024-05-04 16:42:08

问题描述：

试用期为四天，未签订劳动合同被辞退，能否要求赔偿？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

找法网咨询顾问
已帮助529184 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

试用期未签劳动合同，无故辞退是违反《劳动合同法》的。超过一个月未签订书面劳动合同，劳动者可以主张双倍工资;用人单位无故解除劳动合同，可以要求支付赔偿金。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。赔偿金是经济补偿金的两倍。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十条订立书面劳动合同建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。试用期每项劳动合同被依法辞退的话在理论上根本就没有经济补偿金，第一，用人单位签订劳动合同的时间是建立劳动关系以后的一个月之内。第二，在试用期之内证明员工不符合公司录用条件的话，原本就可以依法辞退员工的。所以，这种情况没有任何补偿金。《劳动合同法》规定，工有下列情形之一的，用人单位可以随时解除劳动合同：(一)在试用期内被证明不符合录用条件;(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度;(三)严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害;(四)被依法追究刑事责任。

2024-05-04 16:30:21

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助1060891 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

您好，根据我国法律的有关规定，如果劳动者同用人单位形成了事实劳动关系的，就应当依法签订劳动合同，如果没有签订的，属于违法现象。单位不在试用期签订劳动合同，那么劳动者可以反映到仲裁委员会处理，可以申请双倍工资赔偿

2024-05-04 16:41:48

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助556767 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

若用人单位单方违法解除劳动合同的，可以申请劳动仲裁，要求支付赔偿金以及二倍工资等。

2024-05-04 16:42:08

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

劳动合同赔偿标准

劳动合同赔偿标准

没有签订劳务合同，被老板开除，可否申请赔偿？

您好！请问您工作了多久呢？

全部19个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

解除劳动合同赔偿的规定

解除劳动合同赔偿的规定

劳动关系解除赔偿金的计算标准

劳动关系解除赔偿金的计算标准

未签订劳动合同被辞退，能否要求赔偿？

员工未签劳动合同被辞退，如果是被违法辞退，能获得赔偿金，按照经济补偿标准的二倍来计算。如果单位超过一个月不签约的，员工还可以获得最多不超过十一个月的每月双倍工资

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

解除劳动合同赔偿标准

解除劳动合同赔偿标准

未签订劳动合同被辞退可以要求赔偿吗？

未签订劳动合同被辞退不一定有赔偿。要具体情况具体分析。若劳动者没有违反《劳动合同法》第39条规定的，而遭用人单位无理辞退，而用人单位有拒绝支付经济赔偿金的，劳动

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

未签订劳动合同被解雇的，能否要求赔偿？

没有签订劳动合同，被用人单位违法辞退的，可以要求赔偿。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资，且违法

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

企业未签订劳动合同，辞退我能否要求他赔偿？

没签劳动合同，公司辞退员工的赔偿 1、要对未签劳动合同员工支付双倍工资的赔偿 2、要对未签劳动合同员工支付经济补偿金，在一个月的“宽限期”内，如果由于劳动者不签

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有签订劳务合同、被辞退可以要求赔偿吗

你好，这个是可以申请劳动仲裁的！

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有签订劳动合同，能不能要求赔偿？

可以要求赔偿的；未签订劳动合同，在举证的时候重在对劳动关系的确定，可以通过工作牌、工作服、打卡记录、工资记录等来确定劳动关系。劳动者约定的劳动报酬不明确的，

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没签订劳动合同。被公司辞退可以获得赔偿么

您好，我们可以帮到您的

全部30个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

未签订劳动合同答辩状

5869人下载

未签订劳动合同劳动仲裁申请书

5869人下载

未签订劳动合同劳动仲裁申请书范本

5869人下载

未签订劳动合同答辩状

5869人下载

3分钟前

金辉律师

近期帮助 6895 人

对方出门口，我拉他回来途中他手指受伤，医院报告1.5cm，没有骨折，没伤到筋，

3分钟前

李志新律师

近期帮助 4095 人

取保候审了，为什么还要扣身份证，说案子结束了才还身份证给我

4分钟前

李志新律师

近期帮助 4095 人

想质询刑事案件，能不能争取缓刑

7分钟前

张仁山律师

近期帮助 27532 人

乘客在对面上车后面车多我没掉过头他投诉我会怎么办执法队给我法2oo元

9分钟前

赵红生律师

近期帮助 41559 人

收到12368短信被起诉了

9分钟前

杨林礼律师

近期帮助 18295 人

人被车撞了，车主全责，对方走保险，怎么做才能赔偿多一点？

10分钟前

杨林礼律师

近期帮助 18295 人

借款80万，合同到期了还不出，有另外两个出借人已上述，法院已经封了借款人的房子和资产。我现在上述会并

17分钟前

杨林礼律师

近期帮助 18295 人

保定东兴建设有限责任公司第一分公司经理郭小六与原告张春龙签定的项目承包协议书。上述合同因施工队不具有

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟