我签了一份终身合同。我必须请假。公司现在不批准休假，要求辞职。这合法吗？

更新时间：2024-05-07 09:10:39

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我想咨询一下。我签了一份终身合同。家里的癌症离不开人。我必须请假。公司现在不批准休假，要求辞职。这合法吗？

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你好，要看合同约定，因病休假公司不可以辞退你，如你想继续工作，可以申请劳动仲裁，要求继续工作，如你同以辞退你，可以要求双倍赔偿金

2024-05-07 08:25:34

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你好，除了公司具有过错，比如拖欠工资、未买社保等情形，辞职需要提前一个月通知公司，并办理好交接手续

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我在工厂上班，今天提交的辞职单。结果领导说的提交辞职单后就不能请假了！请问这个合法吗？

辞工期间请假合法。辞工期间依旧受《劳动法》的保护，按照《劳动法》的规定，劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生

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您好根据您这边描述是不合理的

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老板威胁回去工作，即使有兼职合同和请假记录，没有签离职申请，是否违法？

已经提前三十天书面提出辞职，经过三十天即可辞职，无须老板同意。如果老板不让走，可以申请调解或者申请劳动仲裁。根据《劳动法》第七十七条的规定，用人单位与劳动者发

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可以请假，但是需要单位批准。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十一条劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。正式员工辞职需提

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用人单位以非法限制人身自由等手段胁迫劳动、违反法律规定强令员工危险作业、未按约定支付劳动报酬或提供劳动条件、劳动者处于试用期的情况下员工可随时辞职。<br

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但公司说只要不g高烧，就要去上班，请假需要公司的医务室批准才可以请假，这样合理吗？

你好！你可以去劳动局投诉公司

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签了劳动合同，之后是和老板打电话辞的职，他同意我离职，我这违法吗？

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