本来说的一个月1500的，但是后面说我业绩没完成，扣了钱，只给了1200

更新时间：2024-05-09 20:32:04

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本来说的一个月1500的，但是后面说我业绩没完成，扣了钱，只给了1200，这个公司违法嘛

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公司扣工资需符合法律规定。如扣款超出法定范围或未事先告知，则违法。您可向劳动局投诉，要求公司支付足额工资并可能获得赔偿。依据《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国劳动法》，公司不得无故克扣工资，否则将承担法律责任。

2024-05-09 20:30:33

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针对公司扣工资问题，常见处理方式有：1. 与公司协商解决；2. 向劳动监察部门投诉；3. 申请劳动仲裁。选择方式时，可考虑先与公司沟通，若无果再寻求法律途径。注意保留相关证据，以便维权。

2024-05-09 20:30:39

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公司扣工资问题处理方式：1. 如扣款合理且事先告知，可与公司协商；2. 若扣款不合理或未告知，向劳动监察部门投诉，并提交证据；3. 申请劳动仲裁，要求公司支付足额工资并赔偿。不同情况下，选择合适方式维权，确保自身权益不受侵害。

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