春节期间强制工作合理吗？

更新时间：2024-05-10 07:58:08

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春节期间强制工作合理吗？

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法律分析：

在春节期间，用人单位如果未经员工同意就强制要求春节加班，这是不合法的。然而，存在一些法定情形，当需要员工加班时，员工是不能拒绝的。

1. 实行计件工作的劳动者，用人单位需要根据国家实行的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。
2. 用人单位应保证劳动者每周至少休息一日。
3. 因生产经营需要延长工作时间的，需经与工会和劳动者协商，一般每日不得超过一小时；特殊情况下，每日延长工作时间不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。

2024-05-10 07:15:30

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你好，依据双方合同约定

2024-05-10 07:57:59

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你好，可以要求支付加班工资，若是不支付，可以申请劳动仲裁维权

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