首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
应该有几天休息
更新时间:2024-05-10 13:38:05
问题描述:
您好,一个月四天休息,半个月后,应该有几天休息
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1521054
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
法律分析:休息日的规定因情况而异,但一个月至少应当保证有四天的休息时间。目前,许多公司采取做六休一的制度,即每月休息四天。按照相关法律规定,标准工时制度下,劳动者每日工作时间不得超过八小时,平均每周工作时间不得超过四十小时。在正常情况下,任何单位和个人都不得擅自
延长
劳动者的工作时间。
具体的法律规定如下:
1. 《中华人民
共和
国劳动法》第三十六条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
2. 第三十七条规定,对于实行计件工作的劳动者,用人单位应根据本法第三十六条规定的工时制度,合理确定其劳动定额和计件报酬标准。
3. 第三十八条规定,用人单位应当保证劳动者每
周至
少休息一日。
4. 第三十九条规定,若企业因生产特点无法实行本法第三十六条、第三十八条规定的工时制度,需经劳动行政部门批准后,方可实行其他工作和休息办法。
2024-05-10 13:10:36
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1800920
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
法定月出勤一般为每月21到22天之间。其它时间均应视为休息时间。当然,正常的是按一周五天出勤算,双体日休息。但也有一周五天半上班时间的安排,其它时间应算加班
2024-05-10 13:38:05
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
社保单位缴费比例可以修改吗
社保缴费比例
一个月法定休息日是几天
你好,按照日历的安排休息
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动法规定每周休息时间至少多少天
假期待遇
11291
一个月最少休息几天
1. 劳动者一天最多工作八小时,且平均每周最多工作四十四小时。 2. 如果用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后安排加班的,一般一天不得超过一小时;因
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
电子签名具有法律效力吗
电子签名的效力
我是一个礼拜休息一天,像10.1这种放7天假的,我应该休息几
法律分析:我国法定休息日是指日历的周六和周日,全年按52周104天计算。法律中提到的劳动争议包括:因确认劳动关系、订立、履行、变更、解除和终止劳动合同、除名、辞
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
坦白和自首的区别
自首资讯
那我可以休息几天年休假
确定享受年休假的时间的办法:一般工作满一年不满十年的享受5天的带薪年假;工作10到20年的,享受10天的年休假;满20年的,享受15天的带薪年假。但是如果有特殊
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
每月应该休息几天,是否有相应的法律规定
法律分析:用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日,但是企业因生产特点不能实行的,经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法。法律依据:《中华人民共和国劳动法
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
受伤休息最多可以休息多少天
这要依据医院的诊断来确定的。
全部7个答案 >
888
人咨询过
去咨询
每周是不是必须有一天休息
你好,用人单位应当保证劳动者每周至少休息1天
全部8个答案 >
888
人咨询过
去咨询
9月14号离职,应该有几天休息
辞职并不算是离休。辞职的情形包括劳动者在试用期提前三日通知单位,或者转正后提前三十日书面通知单位,到期后解除劳动合同等情形。而离休指的是参加革命或达到一定级别的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
国企一个月的休假有定在哪天休息的不?
你说的是年休假吧,自己根据情况申请休假
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我每月上3O天班没有休息时间应该休息几天
用人单位应该保证劳动者每周至少休息一日,每天工作不超过八小时,每周工作不超过四十四小时。如果用人单位无法安排劳动者休息,应及时安排补休。同时,用人单位可根据经营
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
嘉善县律师
衡阳律师
房产律师
海口建筑工程律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐:
无锡律师
无锡找律师
锡山区律师
锡山区找律师
无锡劳动纠纷律师
无锡劳动合同纠纷律师
同城律师:
江阴市律师
宜兴市律师
锡山区律师
惠山区律师
滨湖区律师
无锡新区律师
梁溪区律师
新吴区律师
专业律师:
无锡房产纠纷律师
无锡公司法律师
无锡合同纠纷律师
无锡婚姻家庭律师
无锡交通事故律师
无锡劳动纠纷律师
无锡刑事辩护律师
无锡债务债权律师
律师解答动态
1分钟前
江苏王牌律所律师
近期帮助 21980 人
不带头盔在停车棚或者停车场骑行会有什么处罚
3分钟前
高宇航律师
近期帮助 1191 人
我本来在医院被医生多次骚扰
4分钟前
上海川汇律所律师
近期帮助 4562 人
人损陪偿找律师
10分钟前
江苏王牌律所律师
近期帮助 21980 人
抖音显示涉传播黄色被封,影响公务员政审吗
12分钟前
江苏王牌律所律师
近期帮助 21980 人
发生交通事故后机动车报保险后受伤方实习生能主张申请误工费医疗费等赔偿吗是否按主责和次责来赔付
12分钟前
江苏王牌律所律师
近期帮助 21980 人
现在五十八岁以前没买职工社保,现在强别买社保,退休后可以转老家农保吗?
13分钟前
董建华律师
近期帮助 11479 人
在上海干保安4天没有入职发工资说要入职但入职要压身份证7天这合法吗
14分钟前
孙志伟律师
近期帮助 64172 人
你好请问如何咨询如何收费
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询