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劳动合同纠纷
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我在这个单位工作了14年。怎样补偿?
更新时间:2024-05-10 19:32:06
问题描述:
73岁的时候,我在这个单位工作了14年。现在我被解雇了。怎样补偿?
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员工被解聘的补偿按劳动者在本单位工作的年限来计算。具体规定如下:
1. 每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
2. 六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
3. 如果是违法解除或者终止劳动合同的,应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
此外,如果劳动者的月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,且向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
2024-05-10 19:16:41
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2024-05-10 19:31:41
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员工无过错的情况被辞退,可以要求经济补偿,而有过错被辞退的,不能主张赔偿。
2024-05-10 19:32:06
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