国家劳动法规定每月工作时间上限是多少

更新时间：2024-05-11 12:34:04

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国家劳动法规定，每月平均工作日为21.75天。依据规定，劳动者每日工作时间不超过8小时，每周不超44小时，因此计算出每月平均工作日为21.75天。如果工作时间超出该限制，可能涉及加班问题，需要依法支付加班费。

2024-05-11 12:31:50

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月工作时间上限由劳动法规定。具体处理：1.确保每日工作不超8小时，每周不超44小时；2.若超出，可与雇主协商调整工作时间；3.若长期超出，应要求雇主支付加班费；4.必要时可寻求法律援助，维护自身权益。

2024-05-11 12:32:07

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处理每月工作时间超上限问题，常见方式有调整工作时间、支付加班费等。选择时需考虑实际情况，若偶尔超出可调整工作时间，若长期超出则应支付加班费以保障劳动者权益。

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