我老婆是退休返聘员工在上班时因工受伤，还需要后继治疗期间公司要辞退她，我可以要求公司赔偿吗?

更新时间：2024-05-13 09:26:03

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您好，可以要求公司赔偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》，工伤期间被辞退属于单位违法解除劳动合同，您有权要求单位支付经济赔偿金，通常是经济补偿金的2倍。如果不及时处理，可能会影响您妻子的合法权益。

2024-05-13 09:23:50

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您可以选择与公司协商赔偿，或者向劳动仲裁机构申请仲裁，甚至提起诉讼。具体处理方式应根据实际情况选择，一般先尝试协商，协商不成再考虑法律途径。

2024-05-13 09:24:05

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可以要求赔偿。操作建议：1.收集工伤证明、医疗记录等证据；2.与公司协商赔偿事宜，提出合理要求；3.如协商无果，向劳动仲裁机构申请仲裁；4.仲裁结果不满，可依法提起诉讼。

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