合同说我应该提前两个月提交辞职信，我该怎么办？

更新时间：2024-05-13 12:31:07

问题描述：

合同说我应该提前两个月提交辞职信，但如果我只提前一个月，我该怎么办？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台特邀律师推荐
已帮助702030 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

辞职要提前一个月，劳动者要立即解除劳动合同的，可以与用人单位协商，协商一致后可以依法解除劳动合同，办理离职手续。若劳动者违反解除劳动合同，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。《劳动保障监察条例》第九条任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。

2024-05-13 11:55:50

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助1711172 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。

2024-05-13 12:30:40

点赞
找法网咨询顾问
已帮助830881 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。

2024-05-13 12:31:07

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

辞职要提前一个月,可是我要马上走怎么办

辞职要提前一个月,可是我要马上走怎么办

提前一个月辞职，我该怎么办？

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

写辞职申请书的注意事项

写辞职申请书的注意事项

员工辞职信怎么写

员工辞职信怎么写

提前一个月辞职，我该怎么办？

员工提前一个月申请离职公司不放可以申请劳动仲裁，依法维护自己的合法权益。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

辞职申请书范本

辞职申请书范本

提前一个月辞职，我该怎么办？

员工提前一个月申请离职公司不放可以申请劳动仲裁，依法维护自己的合法权益。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

提前一个月提交离职单，所以我是1.18到期离职，怎么办

你好！可以找劳动部门反映的

全部6个答案 >

888 人咨询过

去咨询

提前一个月辞职，我该怎么办？

员工提前一个月申请离职公司不放可以申请劳动仲裁，依法维护自己的合法权益。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳务合同说提前一个月离职怎么办

员工提前一个月申请离职，公司不放的，员工依然可以与公司解除劳动关系。我国法律规定，正式员工只要提前三十日以书面形式通知用人单位，就可以解除劳动合同。不管单位是否

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司提前三十天通知我离职，我到期后该怎么办

您好，合同到期的话您与用人单位进行沟通，尽快解决离职事宜，避免影响双方的关系

全部20个答案 >

888 人咨询过

去咨询

单位规定离职需提前三个月，这会法吗？该怎么办？

您好，法律规定是提前一个月告知企业离职，一个月后可自离

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

本人在公司禁烟区吸烟，这种情况可以得到赔偿吗？

您好，开除，也即解除劳动关系是否违法，关键是看单位单方面的开除行为或者解除劳动关系的行为是否合法。根据法律规定，单位有权单方面解除劳动关系的情形，包括法律规定

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我母亲脑出血住院了。医疗期满，下肢无力，她还需要卧床康复治疗，向公司续约两个月的病假。

劳动者患病在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后可以解

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司要求我离职是否合法？

要看生病是否严重影响正常工作，如果生病导致不适合从事现有工作，需要经过合法程序才能解除合同

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

如果被公司开除会不会有赔偿

被公司开除，如果是公司违法解除劳动合同则需要按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

交通银行辞职报告篇一

5869人下载

餐饮员工辞职报告范文

5869人下载

教师辞职报告范文

5869人下载

最简洁的辞职报告范文

5869人下载

1小时前

张俊杰律师

近期帮助 122380 人

敲诈勒索抢劫罪怎么判

2小时前

威法律师

近期帮助 49152 人

儿媳私转公公帐户存款，应怎么办？

2小时前

邓发春律师

近期帮助 671 人

2个女儿，一直是2个儿子抚养母亲，2个女儿没有抚养，但两个儿先后死亡，是不是这2个女儿来抚养

2小时前

杨泽昊律师

近期帮助 227 人

你好！我跟前妻住在一起，她在外面乱搞，我怎么处理？

2小时前

梁意律师

近期帮助 78 人

我老婆是教师，可以分的男方家乡的土地款吗

2小时前

陈世炫律师

近期帮助 25513 人

试用期没签合同提前一天说明要离职第二天可以走吗

2小时前

金辉律师

近期帮助 6912 人

网贷债权转让后仲裁通知

3小时前

盈科王雨昕律师

近期帮助 45723 人

我在分期乐借款，已还23期，已还金额22237.55，等于手续费10159.6，这算正常吗

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟