我干的是合同工劳务工,干了15天被工厂无理由辞退,我能投诉工厂吗?

更新时间:2024-05-16 17:34:03
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我干的是合同工劳务工,干了15天被工厂无理由辞退,我能投诉工厂吗
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    可以投诉工厂。根据《劳动争议调解仲裁法》规定,单位无故辞退你,你有权向劳动行政部门举报,或者通过协商、调解、仲裁、诉讼等方式维权。如不及时处理,可能丧失维权机会,影响自身权益。
    2024-05-16 17:31:49
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    针对被工厂无理由辞退的情况,常见的处理方式包括向劳动行政部门举报、与工厂协商、向调解组织申请调解、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,以及对仲裁裁决不服的向人民法院提起诉讼。具体选择哪种方式,需根据实际情况和维权成本等因素综合考虑。
    2024-05-16 17:32:04
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    可以投诉。操作方式如下:1. 向劳动行政部门举报工厂违法行为。2. 尝试与工厂协商,寻求和解。3. 向调解组织申请调解,寻求第三方协助解决纠纷。4. 向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,通过法律程序维权。5. 对仲裁裁决不服的,可依法向人民法院提起诉讼。
    2024-05-16 17:34:03
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