基本工资没有变,就是不能加班了,原来的岗位可以加班,这样到了新的岗位工资就少了很多?

更新时间：2024-05-25 11:12:07

问题描述：

公司给我调动了新的岗位，基本工资没有变，就是不能加班了，原来的岗位可以加班，这样到了新的岗位工资就少了很多，我可以拒绝调岗吗

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可以拒绝。根据《劳动合同法》，用人单位应与劳动者协商一致才能变更劳动合同内容，包括岗位和薪资等。如未经协商直接调岗导致工资减少，劳动者有权拒绝并要求继续履行原合同。如不及时处理，可能影响劳动者权益。

2024-05-25 11:10:04

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对公司调岗，可协商解决，如协商不成可拒绝调岗，必要时可起诉。选择处理方式时应考虑个人职业规划、公司规定及法律法规，权衡利弊后做出决定。

2024-05-25 11:10:31

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可以拒绝调岗。如调岗合理，可与公司协商；如调岗不合理，可拒绝并要求按原合同履行；如公司强制调岗，可申请劳动仲裁或提起诉讼。

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