公司故意拖欠工资不给，我要怎么处理?

更新时间：2024-05-28 14:22:05

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公司拖欠工资，可投诉或提起劳动仲裁。首先，您可以向劳动行政部门投诉，请求其责令公司支付拖欠的工资。如果公司逾期不支付，将需要加付赔偿金。如果通过投诉无法解决问题，您可以依据《劳动合同法》的相关规定，提起劳动仲裁，主张支付工资及经济补偿金。

2024-05-28 14:20:15

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处理公司拖欠工资，可投诉、提起劳动仲裁或诉讼。选择时需考虑情况紧急程度、证据充分性及个人时间成本。投诉快速但效果可能有限，劳动仲裁较正式，诉讼则更耗时但效力更强。

2024-05-28 14:20:34

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公司拖欠工资，可投诉、仲裁或诉讼。投诉是向劳动行政部门反映，快速但效果有限；仲裁需准备证据，向劳动仲裁委提起，可主张多项权益；如已有欠条且无其他争议，可直接诉讼。

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