我签的是临时工一个月的劳务合同但是我现在临时有事不得不辞职没有提前30天它会不会扣我工资

更新时间:2024-06-13 14:24:08
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我签的是临时工一个月的劳务合同但是我现在临时有事不得不辞职没有提前30天它会不会扣我工资
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    1. 不会扣工资,但建议按规定辞职。
    2. 解除劳动合同时,用人单位应一次付清工资。
    3. 未提前30天辞职,若给单位造成损失,劳动者需承担赔偿责任。
    2024-06-13 14:21:37
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    一般情况下,不会扣工资,但应尽快与单位沟通,说明情况并尽量协商达成一致。如单位扣工资,可选择向劳动监察投诉或申请劳动仲裁。
    2024-06-13 14:22:05
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    不会扣工资。但如未提前通知辞职给单位造成损失,需承担赔偿。具体操作:1. 与单位协商辞职日期和交接工作;2. 如单位扣工资,收集证据向劳动监察投诉;3. 必要时,申请劳动仲裁维护权益。
    2024-06-13 14:24:08
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我想我在公司上班未满一个月未签劳动合同也不是试用期离职未提前
在试用期期间只需提前三天书面告知用人单位辞职即可。可以去劳动局投诉
全部2个答案 >
888 人咨询过
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我没有提前30天提离职公司会不会扣除我的工资
你好,可能会的,应当提前30天申请离职
全部5个答案 >
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我想问一下,没有提前一个月提交辞职报告的临时辞职公司扣除几天
法律分析:员工没有提前一个月递交辞职报告公司扣除全部工资的行为是不合法的,但是正常情况下,员工如果不按照公司规定的辞职流程履行相应的义务的话,由此给公司造成的损
全部3个答案 >
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