劳务派遣合同到期续签合同时公司注销合并新公司我拒签有经济补偿吗?

更新时间:2024-06-18 19:16:03
问题描述:
劳务派遣合同到期续签合同时公司注销合并新公司我拒签有经济补偿吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助315975 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    劳务派遣合同到期,公司因注销合并成立了新公司,但你拒绝了新公司的合同。在这种情况下,你有权获得经济补偿。除非新公司提供的劳动合同条件与原来的合同相同或更好,并且你主动拒绝,否则单位应支付你经济补偿。如果不及时处理这个问题,可能会影响你的合法权益。
    2024-06-18 19:13:51
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助141411 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    针对此情况,常见处理方式有:1. 与新公司协商续签;2. 拒签并要求经济补偿。选择哪种方式取决于你对新公司合同条件的满意度及是否希望继续工作。
    2024-06-18 19:14:04
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1353385 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    有经济补偿。具体操作:1. 如公司注销合并新公司,合同条件未降低,你拒签则无补偿;2. 如新合同条件降低,你可拒签并要求按工作年限支付补偿;3. 及时与用人单位沟通,保留相关证据,必要时寻求法律援助。
    2024-06-18 19:16:03
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
我的劳务派遣合同到期了,公司不继续续签,赔偿有没有?
劳务派遣合同到期不再续签时,单位应支付相应的补偿。具体操作包括:首先,计算员工在公司的工作年限;其次,根据每工作满一年支付一个月工资的标准计算补偿金额;如果公司
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳务公司跟用人单位合同到期派遣员工可以得到补偿吗
关于劳务派遣合同到期是否可以得到补偿的问题,答案是肯定的。具体操作如下:1. 若双方同意继续合作,则签订新的劳务派遣合同;2. 若合同到期不再续签,用人单位需按
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳务派遣合同到期了公司不续签有赔偿么?
针对劳务派遣合同到期不续签的情况,一般需支付员工补偿。具体操作步骤如下:首先,核实员工在公司的服务年限;其次,根据每工作一年支付一个月工资的标准计算补偿金额;再
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳务派遣合同到期续签合同但公司主体变更我拒签,有补偿吗?
针对劳务派遣合同到期公司主体变更拒签的情况,确实有获得经济补偿的可能。具体操作步骤如下:首先,如果公司主体变更后合同条件未降低而你拒签,则可能无法获得补偿;其次
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳务派遣合同到期用工单位退回派遣公司,用工单位需要付经济补偿
无证驾驶除了可能面临的行政处罚和刑事处罚外,还可能面临以下后果:1. 驾驶证被注销或吊销后,重新取得驾驶证的难度和周期会增加;2. 在事故中造成他人伤亡或财产损
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
用人单位和劳务派遣公司合同到期不再续签,工人的赔偿问题怎么处理
如果因为工伤等有赔偿,单位仍继续承担,如果你说的是补偿,一般就没有
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
事业单位劳务派遣的合同到期不续签会有多少补偿金?
针对劳务合同到期不续签的补偿问题,需根据具体情况判断。如果是用人单位不续签合同,他们会支付经济补偿;如果是劳动者个人不续签,通常没有补偿。特别涉及无固定期限的合
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳务派遣合同到期用人单位提出不续签,请问是否有经济补偿?
劳务派遣合同到期不续签,处理方式主要有两种:一是支付经济补偿后终止合同,二是协商续签。选择哪种方式取决于双方意愿和合同约定。如用人单位希望继续用工,可提高条件协
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳务合同到期公司不续签有补偿吗?
劳务合同到期不续签补偿视情况而定。如果是劳动合同且公司不续签,员工可要求经济补偿。具体操作:1. 查看合同条款,确认是否有补偿约定。2. 如是劳动合同且符合条件
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳务派遣合同到期,公司不续签是否有赔偿?
合同到期不续签,一般应支付补偿。具体操作为:1.计算员工工作年限;2.按每满一年支付一个月工资标准支付补偿;3.如维持或提高合同条件而员工不同意续签,则无需支付
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
49秒前
吴亮律师
近期帮助 310684 人
我想咨询一下
8分钟前
吴亮律师
近期帮助 310684 人
朋友刷单被骗了五千,要做任务在各个平台下单,订单记录也被销毁找不到了,受害人报警会被拘留或罚款吗
10分钟前
吴亮律师
近期帮助 310684 人
红线内可以申请建房子吗
10分钟前
吴亮律师
近期帮助 310684 人
我是小时工一个月前已经像厂里提出离职因家里有事提前8天离开厂里不给走走的话要算我自离要扣我钱这样合法
15分钟前
吴亮律师
近期帮助 310684 人
孩子在民办中职退学后,学费要9月才能退,该笔钱急用,该怎么办?
18分钟前
吴亮律师
近期帮助 310684 人
教师记过处分
23分钟前
吴亮律师
近期帮助 310684 人
2OO6年外出务工购买了职工养老保险到今年4月份合计交满15年(其中有段交)从2024年开就领了离村
27分钟前
李剑敏律师
近期帮助 429 人
网贷债务优化
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询