上班时间突发精神疾病作工伤吗？

更新时间：2024-07-04 13:46:04

问题描述：

上班时间突发精神疾病作工伤吗？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

劳动纠纷律师团队推荐
已帮助132130 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

在工作时间突发精神疾病通常不被认定为工伤。工伤涉及因工作遭受事故伤害或患职业病的情况。由于精神疾病主要由个人因素引发，通常不符合工伤的标准。但如有严重情况，建议立即寻求医疗帮助并咨询专业法律意见。

2024-07-04 13:43:44

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助437556 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

工作中突发精神疾病一般不被视为工伤，但可以向公司申请病假或医疗期。具体的处理方式应根据个人实际情况来选择。如果病情严重，建议长期病假并寻求专业医疗治疗。同时，咨询律师了解自身权益也是一个好的选择。

2024-07-04 13:44:04

点赞
找法网咨询顾问
已帮助628576 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

工作期间突发精神疾病的情形通常不被认定为工伤。对于这种情况，建议：1.立即寻求医疗帮助以确保个人健康；2.根据医生的诊断和建议向公司申请病假；3.咨询专业律师，了解个人在法律上的权益保障；4.如果有证据表明工作因素导致了精神疾病的加重，可以考虑申请工伤认定。具体的操作应根据个人实际情况来决定。

2024-07-04 13:46:04

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

上班时间突发心脏病算工伤吗

上班时间突发心脏病算工伤吗

未到上班时间但是已经到公司突发疾病死亡属于工亡么?

若员工在非工作时间但已到达公司突发疾病死亡，工伤认定会相对复杂。但是，如果这种突发疾病与工作有直接关系，例如是职业病发作，那么可以争取申请工伤认定。如果不是工作

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

上班时间突发疾病是否属于工伤

上班时间突发疾病是否属于工伤

上班时间突发病情算不算工伤。

突发病情需具体分析，若符合工伤条件可申请工伤认定。具体而言，如果员工在工作岗位上突发疾病导致死亡，或者是在发病后的48小时内抢救无效而死亡，依据相关规定，这些情

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工作期间发生精神疾病是否可以认定工伤

工作期间发生精神疾病是否可以认定工伤

上班时间突发冠心病算工伤吗

你好，请问具体是什么情况？如需帮助可联系本律师。

全部14个答案 >

888 人咨询过

去咨询

上班突患精神病是否工伤求判明

上班突患精神病是否工伤求判明

工作场所突发疾病是否属于工伤，有没有法律规定

法律分析：在工作时间、工作场所，同时也是因为工作原因而导致疾病突发的话，则一般情况下是会被认定为工伤。同时患职业病的，也属于工伤。发生工伤后应尽快向社会保险行政

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

煤矿单位工作期间的突发疾病是否属于工伤

法律分析：工作中突发疾病不一定算工伤。如果是在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。工伤通常是由于生产劳动过程中，由

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

煤矿单位工作期间的突发疾病是否属于工伤

法律分析：工作中突发疾病不一定算工伤。如果是在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。工伤通常是由于生产劳动过程中，由

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

员工上班时间突发心肌梗死住院，算工伤吗？

你好。此需要结合发病原因确定，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，属于工伤；如果不属于前者，按照法律的规定，在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

煤矿单位工作期间的突发疾病是否属于工伤

法律分析：工作中突发疾病不一定算工伤。如果是在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。工伤通常是由于生产劳动过程中，由

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工伤期间工资待遇是有哪些

工伤期间工资待遇是有哪些

工伤期间有工资吗

工伤期间有工资吗

煤矿单位工作期间的突发疾病是否属于工伤

法律分析：工作中突发疾病不一定算工伤。如果是在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。工伤通常是由于生产劳动过程中，由

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

员工工伤期间能否解除劳动合同

员工工伤期间能否解除劳动合同

煤矿工作期间突发疾病是否属于工伤

什么原因引起的发病，是不是和工作有关

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

12分钟前

赵明夫律师

近期帮助 280 人

板凳砸头顶，伤口6公分，深至骨质，闭合性颅脑损伤轻型，脑外伤后遗症，，现在双耳听力85db

15分钟前

吴亮律师

近期帮助 262741 人

男人出轨没证据，他想离婚，我能得到所有财产吗

17分钟前

吴亮律师

近期帮助 262741 人

蚂蚁科技集团股份有限公司是否涉嫌骗人行为？

18分钟前

广东天习律师

近期帮助 181992 人

摩托车停放时刮到汽车，旁边还有一辆摩托车空间缝隙不大不知是否存在他人移动车辆致使摩托车刮到汽车

19分钟前

吴亮律师

近期帮助 262741 人

支付宝限制支出提现功能

19分钟前

邓立庆律师

近期帮助 16892 人

被北京天用律师事务所郑州律所骗了钱

25分钟前

吴亮律师

近期帮助 262741 人

你好，，双方机动车，没保险，交通事故责任认定书55分，，其中一个人住院，，具体要怎样55分

24分钟前

广东天习律师

近期帮助 181992 人

公司搬厂超过20公里能要赔偿吗

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟