老板逼老员工解除劳动合同?

更新时间：2024-07-05 10:12:08

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老板逼老员工解除劳动合同

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如果老板威胁老员工不解除劳动合同就开除，员工可以首先保留相关证据，如录音、短信等。员工可以据此向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

2024-07-05 10:10:04

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员工在面临被威胁解除劳动合同的情况下，首先可以收集证据，如录音、短信等；其次，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁；最后，若情况紧急，也可直接报警。

2024-07-05 10:10:28

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从法律角度，员工在解除劳动合同后，有权获得应得的工资、经济补偿等。若用人单位未依法支付，员工可申请劳动仲裁或提起诉讼。同时，员工还有权要求用人单位办理离职手续，如出具离职证明等。

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