公司解散。还能要求赔偿吗？

更新时间：2024-08-07 07:08:08

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您好，公司解散。公司要求员工写离职单，还能要求赔偿吗？

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公司违反劳动合同法解除劳动合同的，即使员工签了离职单，也有权要求赔偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，如果用人单位违反法律规定解除或终止劳动合同，劳动者有权选择是否继续履行劳动合同。如果劳动者不要求继续履行或劳动合同已无法继续履行，用人单位需按照法律规定支付赔偿金。具体来说，用人单位应依照《劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。因此，劳动者在遇到此类情况时，应了解自己的权益并依法维护。

2024-08-07 07:02:21

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根据劳动合同法规定，用人单位被依法宣告破产的；用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的，用人单位应当向员工支付经济补偿。

2024-08-07 07:07:49

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公司解散应该对员工进行赔偿，公司应该提前一个月书面通知解除合同，支付经济补偿金。

2024-08-07 07:08:08

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