入职不到一个月需要提前几天离职

更新时间:2024-08-10 17:46:05
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入职不到一个月需要提前几天离职
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    离职是不是必须提前一个月提出,需要分情况来看:1、一般情况下,正式员工因为自己的原因主动离职的,需要提前30天通知用人单位,可以解除劳动合同;2、如果是试用期内的员工要主动离职,则需要3天提前通知用人单位即可。
    2024-08-10 17:19:11
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    劳动者解除劳动合同要提前三十日以书面形式通知用人单位,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
    2024-08-10 17:45:37
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    劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。
    2024-08-10 17:46:05
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入职不到一个月需要提前几天提出离职
劳动者解除劳动合同要提前三十日以书面形式通知用人单位,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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干服务员需要提前一个月提离职吗
你好,要看你实际情况的去看的
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第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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离职报告怎么弄
离职报告怎么弄
离职报告
我提前一个月说了,不让离职
你好,交接好工作后可以直接走人了
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