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企业罚款员工不签订罚款单是否合法？
更新时间：2024-08-16 06:28:08
问题描述：
企业罚款员工不签订罚款单是否合法？
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公司对员工进行罚款是不合法的。劳动法上的用人单位并非行政执法机关，法律并未赋予其法定罚款权利，因此无权对员工的违法行为进行罚款。在实际操作中，若公司对违反规章的员工进行罚款处罚，则违反了法律规定。重要的是，并非所有组织和个人都拥有罚款权力，也并非所有行政主体都具备此权力，只有经过法律、法规或规章授权的行政主体才有权进行罚款。
此外，本段还提及了《中华人民
共和
国民法典》中关于离婚的相关规定，包括自愿离婚、离婚诉讼、离婚条件、子女抚养及财产分割等内容。这些规定与本文主题无关，因此在此不再赘述。
综上所述，公司对员工进行罚款是不合法的，因为用人单位并未被法律赋予罚款权利。在实际操作中，应严格遵守法律规定，避免违法操作。
2024-08-16 06:14:38
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要看公司的具体规章制度有无明确规定，员工是否违反了公司的规章制度，罚款要有依据才行
2024-08-16 06:28:08
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