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进公司之前，耳朵体检不好，公司也知道。还把我安排在噪音很大的工作环境中，我要离职了，有补偿吗？
更新时间：2019-07-26 20:54:36
问题描述：
进公司之前，耳朵体检不好，公司也知道。在公司明知道耳朵不好的情况下，还把我安排在噪音很大的工作环境中，请问，我要离职了，有补偿吗？
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劳动合同
履行期间，被
用人单位
辞退是否有补偿，要看辞退的原因：
1、因为严重违法违纪，用人单位按《
劳动合同法
》第三十九条规定解除
合同
，没有补偿，甚至可能赔偿用人单位损失。
2、按劳动合同法第四十条、四十一条规定解除合同，用人单位 应当按劳动者本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济补偿金，满半年不满一年的时间按一年计算，不满半年的按半年计算。其中，按劳动合同法第四十条规定解除合同的，还应提前30天书面通知或者额外支付一个月工资代通知金。
2019-07-26 20:53:43
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根据《
工伤保险条例
》规定，伤残等级鉴定为七至十级工伤的职工,劳动合同期满终止,或者职工本人提出
解除劳动合同
的,由
工伤保险基金
支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性
伤残就业补助金
。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
2019-07-26 20:54:36
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