工厂要倒闭，安排一周只上两天班，然后发底薪，合理吗？

更新时间：2024-09-12 17:52:05

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你好，工厂要倒闭，安排一周只上两天班，然后发底薪，合理吗？

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工厂面临倒闭时，工作时间的调整和底薪发放需遵循劳动合同的规定。工厂需按你的工作年限支付相应的经济补偿。如果工厂只安排一周上两天班并发底薪，请首先确认这是否符合你的劳动合同中的条款。如果不符合，你有权申请劳动仲裁或提起诉讼来维护自己的权益。

2024-09-12 17:50:18

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工厂倒闭时的工作安排和底薪发放应遵循劳动合同中的约定。如果工厂提出只上两天班并发底薪的安排，建议先与工厂进行协商沟通。如果协商无果，你可以通过申请劳动仲裁等法律途径来维护自己的合法权益。

2024-09-12 17:50:29

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对工厂倒闭只上两天班并发底薪的情况，首先你需要与公司确认底薪的计算方式。如果公司拒绝支付你应得的薪资，你可以提出异议并尝试协商。如果协商不成功，你可以向劳动监察部门进行投诉，维护自己的合法权益。同时，请务必留意核心关键词“工厂倒闭”、“只上两天班”、“发底薪”在三个答案中的一致性。

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